قيادة مؤقتة، موثوق بها عالمياً
يبدأ عملنا في لحظات كهذه
- صندوق الأسهم الخاصة يواجه فوضى ما بعد الصفقة وضغوطات مجلس الإدارة
- المؤسس على استعداد للخروج، ولكن لم يتم إعداد خليفة له
- انسحب المدير المالي في منتصف الصفقة - مجلس الإدارة بحاجة إلى بديل عاجل
- غرق مدير العمليات في التأخير في تخطيط موارد المؤسسات والأعطال التشغيلية
- مكتب عائلي يكافح من أجل إطلاق استثماراته في الخارج
- موقع صناعي يواجه اضطرابات واضطرابات نقابية محلية
- رئيس مجلس الإدارة يبحر في عملية استبدال الرئيس التنفيذي الهادئة
- فشل الاندماج بسرعة بعد الاستحواذ عبر الحدود
- تمت الموافقة على التوسعة، ولكن لا أحد يقودها على أرض الواقع
- قائد الموقع غارق في انهيار التوظيف ومؤشرات الأداء الرئيسية
- الرئيس التنفيذي تحت ضغط مجلس الإدارة لإصلاح هوامش الربح وتحقيق الاستقرار بعد ربعين صعبين
نحن نخدم الشركات التي لا يمكن أن ينزلق فيها التنفيذ
ما الذي يؤدي إلى إجراء المكالمة
كل شركة تتصل بنا تواجه أمرًا طارئًا أو معقدًا أو عالي المخاطر.
وهنا تكمن أهمية التنفيذ وهنا تثبت القيادة المؤقتة قيمتها.
الوصول عبر الحدود، والتنفيذ المحلي
نحن ننشر قادة في أكثر من 30 بلداً بطلاقة محلية ودعم عالمي، من المصانع في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا إلى قاعات مجالس الإدارة في دول مجلس التعاون الخليجي.
الولايات المتحدة - التنفيذ المحلي للمقرات الرئيسية العالمية
عندما تواجه الشركات الأمريكية صعوبات في الظهور في أوروبا أو الشرق الأوسط وشمال أفريقيا، نقوم بتضمين قيادة مؤقتة لإعادة المشاريع إلى مسارها الصحيح.
✔المسؤولون عن تنظيم المؤتمرات في أوروبا للإشراف على المقر الرئيسي في الولايات المتحدة
✔ قيادة التوسع الخليجي
✔ استقرار سلسلة التوريد في أوروبا الوسطى والشرقية
ألمانيا وبلدان منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا - إصلاح ما لم تستطع الاستراتيجية وحدها إصلاحه
من خلافة الشركات العائلية إلى التباطؤ الصناعي، يتصل بنا العملاء عندما لا يمكن ترك التنفيذ للنظريات.
✔ الرؤساء التنفيذيون المؤقتون في مرحلة ما بعد الاندماج والاستحواذ في الشركات الصغيرة والمتوسطة
✔استعادة نظام تخطيط موارد المؤسسات مع القيادة في الموقع
✔ التحول التشغيلي تحت ضغط مجلس الإدارة
بولندا وأوروبا الوسطى والشرقية - التحكم في المصانع في الأسواق التي تمر بمرحلة انتقالية
نحن نتدخل عندما يكون أداء المصانع ضعيفًا أو عندما تعوق الثغرات في القيادة زيادة الإنتاج في بولندا والمجر ورومانيا وغيرها.
✔ مديرو المواقع لنقل المصنع
✔ الرقابة التنظيمية على السيارات والأدوية
✔ المديرون العامون المؤقتون أثناء إعادة الهيكلة
المملكة المتحدة - قيادة النمو والخروج والتعافي من الأزمة المالية
بدءاً من الشركات البريطانية التي تتوسع في الخارج وصولاً إلى الشركات المحلية التي تعاني من فراغ في القيادة، ننشر المديرين التنفيذيين الذين يتصرفون ولا يقدمون المشورة.
✔المدراء الماليون المؤقتون بعد خروج بريطانيا من الاتحاد الأوروبي
✔ توسيع نطاق التوسع في أوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا
✔ دعم التحول للأصول المتعثرة
أوروبا الغربية - التنفيذ عبر الحدود مع الطلاقة الثقافية
من باريس إلى مدريد، ننشر قادة مؤقتين قادرين على الربط بين التوقعات المحلية ومعايير التنفيذ العالمية.
✔ قادة مؤقتون في فرنسا والبينيلوكس وإيبيريا
✔ عمليات الاقتطاع والاندماج وإعادة تعيين الحوكمة
✔ غطاء الرئيس التنفيذي أثناء التحول
الإمارات العربية المتحدة - القادة المؤقتون في دول مجلس التعاون الخليجي
في دبي وأبوظبي، ندعم الشركات العالمية التي تدخل الخليج والشركات المحلية التي تتوسع بسرعة.
✔ الرؤساء التنفيذيين المؤقتين بعد الاستحواذ
✔ دخول السوق وقيادة المشاريع المشتركة
✔ التنفيذ الرقمي والعملياتي
المملكة العربية السعودية - القيادة الموثوقة لتنفيذ رؤية 2030
من المشاريع الضخمة المتوقفة إلى الثغرات في مجال الحوكمة البيئية والاجتماعية، ننشر قادة مؤقتين يثق بهم المستثمرون والمالكون ومجالس الإدارة.
✔ المدراء العامون لاستعادة الأداء
✔ التوطين والتحول البيئي والاجتماعي
✔ تنفيذ المبادرة المدعومة من صندوق الاستثمارات العامة
الخليج والمشرق العربي - الاستقرار والمواءمة في ظروف معقدة
في البيئات الهشة في البحرين والأردن وغيرهما من البيئات الهشة - نحقق الطلاقة والحضور اللازمين لإعادة تنظيمها.
✔ التعافي بعد خروج القيادة
✔ استقرار الفريق عبر الحدود
✔ تحول الأعمال بقيادة المالك
شرق أفريقيا - رقابة موثوقة في الممرات الناشئة
عندما يتراجع الزخم الإقليمي، يستعيد قادتنا المؤقتون الثقة والوضوح التشغيلي عبر مراكز شرق أفريقيا.
✔ مدير العمليات المؤقت لهشاشة سلسلة الإمداد
✔ تغطية خروج المغتربين
✔ القيادة عبر الثقافات المختلفة
جنوب أفريقيا - تحول مدعوم بالدراية الفنية المحلية
في جنوب أفريقيا والاقتصادات المجاورة، ندعم تعافي المصانع والسيطرة على مرحلة ما بعد الاندماج والاستحواذ وإعادة ضبط القيادة.
✔الرؤساء التنفيذيون المؤقتون للأصول المدعومة من القطاع الخاص
✔الاندماج الثقافي في مخارج المالكين
✔ مشروع الإنقاذ عبر القطاعات
آسيا والمحيط الهادئ - القيادة المدمجة للرقابة عن بُعد
عندما تفقد المقرات الرئيسية في أوروبا أو الخليج الرؤية في منطقة آسيا والمحيط الهادئ، نتدخل نحن للقيادة والإصلاح والتسليم.
✔ استقرار سلسلة التوريد وتخطيط موارد المؤسسات
✔ الآلية العالمية المؤقتة للنمو الإقليمي
✔ الحوكمة أثناء المراحل الانتقالية
ماذا يحدث عندما تتصل
عملية منظمة يقودها الشركاء مصممة للتحرك بسرعة والتحكم في زمام الأمور وتحقيق النتائج من اليوم الأول.

أنت تتحدث مباشرةً مع شريك مؤقت من الرؤساء التنفيذيين التنفيذيين - عادةً ما يكون رئيسًا تنفيذيًا سابقًا أو مديرًا ماليًا أو مديرًا تنفيذيًا تنفيذيًا. نوضح لك مدى إلحاح المهمة، والمخاطر، واحتياجات الحوكمة، وما إذا كان العمل المؤقت هو الخطوة الصحيحة.
🔒 اتفاقية عدم الإفصاح الموقعة منذ اليوم الأول.

نحن نحدد التفويض، ومؤشرات الأداء الرئيسية للنجاح، وخطوط الإبلاغ، والملف التنفيذي المثالي. ستغادر بوضوح - حتى قبل أن تبدأ الفترة الانتقالية.

ستحصل على 1-2 من القادة الذين تم فحصهم وفحصهم مسبقاً بما يتناسب مع وضعك بالضبط. بدون سير ذاتية. لا تخمينات. فقط محترفون جاهزون للتأثير.

أنت تقابل المؤقت (المؤقتين). نقوم بتسهيل المقابلات المنظمة التي تركز على التسليم والجدول الزمني والملاءمة الثقافية.

يدخل مسؤولك التنفيذي المؤقت - يتوافق مع أصحاب المصلحة الرئيسيين، ويتحقق من صحة النطاق، ويبدأ التنفيذ. يتم تفعيل الحوكمة ومؤشرات الأداء الرئيسية وإعداد التقارير.

نحن نواصل المشاركة. يشرف شركاء CE المؤقتون على المهمة، ويجرون المزامنة الأسبوعية، ويتكيفون بسرعة إذا تغيرت الأولويات.

وبمجرد اكتمال التفويض، نضمن لك التوثيق النظيف ونقل المعرفة، وإذا لزم الأمر جسرًا للتوظيف الدائم.
المصداقية التي تُقاس بالنتائج الحقيقية.
القادة المؤقتين في مجموعة المواهب العالمية التي تم فحصها
تفويضات مؤقتة يتم تسليمها عندما تكون السرعة والتنفيذ أمرًا بالغ الأهمية.
الشركاء الإداريون حول العالم
المعيار المشترك: التميز في التنفيذ
نحن لا نقول نعم للجميع
CE Interim ليس هنا لملء السير الذاتية أو التحدث في دوائر.
نحن نعمل مع العملاء المستعدين للتحرك - بوضوح وسرعة والتزام.
وهذا يعني أننا نقول أيضًا لا يوجد عندما يكون التناسب خاطئاً.
إنها الطريقة التي نحمي بها نتائجك - ومعاييرنا.
مع من لا نعمل
الشركات التي تبحث عن استشاريين عموميين بدلاً من قيادة التنفيذ
المشاريع ذات النطاق الغامض أو النوايا غير المتناسقة أو الملكية غير الواضحة
الفرق غير المستعدة للتصرف أو اتخاذ القرار أو تمكين القادة المؤقتين
العملاء الذين يبحثون عن بصريات بدون تأثير
الحالات التي يعتمد فيها التسليم على السياسة الداخلية وليس على الجذب الخارجي
نحن هنا عندما يلزم اتخاذ القرارات، وتحتاج الفرق إلى التحرك، ولا يمكن أن ينتظر التنفيذ.
الأسئلة التي يطرحها العملاء قبل العمل معنا
لا، نحن ندعم الشركات من جميع الأحجام، من شركات السوق المتوسطة التي تبلغ قيمتها 20 مليون يورو إلى المجموعات العالمية. ما يهم هو مدى تعقيد وإلحاح التحدي، وليس عدد الموظفين.
نعم. نحن ننشر المديرين التنفيذيين المؤقتين في جميع أنحاء أوروبا والشرق الأوسط والعالم - بطلاقة محلية وبصيرة ثقافية وخبرة تشغيلية في المهام المعقدة العابرة للحدود.
على الإطلاق. نحن نعمل مع شركات الأسهم الخاصة، والمكاتب العائلية، والشركات التي يقودها مؤسسوها، والشركات الصناعية، والشركات المدرجة في البورصة، أي أي شخص يواجه ثغرات في تنفيذ الأعمال.
نعم. نحن متخصصون في عمليات انتقال القيادة السرية ودعم الخلافة - بما في ذلك التغطية المؤقتة أثناء التغييرات الحساسة أو غير المعلنة.
هذا أمر شائع. يتصل بنا العديد من العملاء في أول مهمة مؤقتة لهم. نحن نوجه العملية من اليوم الأول ونضمن لك البقاء مسيطرًا طوال فترة المشاركة.
نعم. بينما نتمتع بقوة كبيرة في أوروبا والخليج، تمتد شبكتنا إلى أكثر من 30 دولة من خلال شركائنا في تحالف فالتوس.
بكل تأكيد. تبدأ كل محادثة بسرية ودون التزام. نحن نساعدك في توضيح التحدي الذي تواجهه أولاً، ثم ننصحك إذا كانت الخطوة المؤقتة هي الخطوة الصحيحة.
نحن نتفهم ذلك. بدأت بعض أفضل النتائج التي حققناها قبل أن تبدأ الحاجة الملحة. يساعدك التحدث مبكرًا على حماية خياراتك والتخطيط للحظة الحاجة إلى التنفيذ.
كما أننا ننشر أيضاً قادة مؤقتين مثبتين على مستوى المصنع والبرنامج والمستويات الوظيفية - بما في ذلك رؤساء المواقع، وقادة سلسلة التوريد، ومديري التحول الرقمي.
ننشر عادةً في غضون 72 ساعة. تتم مطابقة الاحتياجات العاجلة بسرعة مع القادة ذوي المصداقية العالية الذين تم فحصهم مسبقاً بما يتماشى مع مجال عملك ووضعك.
نعم. نحن نوفر مدراء تكنولوجيا المعلومات المؤقتين ومدراء البرامج وقادة التغيير لإنقاذ المشاريع الرقمية ومشاريع تخطيط موارد المؤسسات المتعثرة.
بالتأكيد. لقد قمنا بتثبيت العشرات من أصول الأسهم الخاصة خلال مراحل خلق القيمة والتخارج، في مناطق مختلفة.
يعمل موظفونا الداخليون مع فريقك. فهم يتحملون المسؤولية دون تهميش الموظفين، مما يضمن التعاون ونقل المعرفة.
نهدف إلى تحقيق التطابق التام. إذا لم يكن الأمر كذلك، سنقوم باستبدالها بسرعة - عادةً في غضون أسبوع - للحفاظ على استمرارية التنفيذ.
يتم فحص كل مرشح بدقة من حيث الخبرة في المجال، وسجل التنفيذ، والعقلية، والملاءمة الثقافية قبل النشر.
نحن نحدد مؤشرات الأداء الرئيسية مسبقاً، ونجري عمليات مراجعة أسبوعية للشركاء، ونحافظ على تحديث لوحات المعلومات - حتى تظل القيادة على اطلاع دائم.
نعم. نحن ننشر كلاً من القيادة المتفرغة والجزئية على حد سواء، اعتماداً على الإطار الزمني واحتياجاتك من التعقيد.
إذا تغير النطاق، فإننا نعيد ضبط المنجزات والجداول الزمنية والدعم بإشراف كبار المسؤولين - مما يبقيك في المقدمة.
ابدأ باستشارة سرية. سنستكشف الوضع، ونحدد نطاق التفويض، ونقدم المرشحين في غضون 72 ساعة.
مسؤول تنفيذي مؤقت يقود التنفيذ داخل شركتك. يقدم الاستشاريون المشورة من الخارج-المسؤولون التنفيذيون المؤقتون يقومون بالتنفيذ والتسليم.
ما يقرأه عملاؤنا
نحن لا ننشر القيادة فقط - بل نكتب عن ما ينجح عندما يتعارض التوقيت والتنفيذ والضغط.
نعمل مع الشركات التي تتحرك بسرعة
إذا كان التنفيذ يتباطأ، فإن الساعة تدق بالفعل. دعنا نتحدث.
