Your Trusted Interim Management Partner for Europe, Middle East & Beyond
المدير التنفيذي المناسب على أرض الواقع خلال 72 ساعة
- 151 - مدير المصنع - التميز التشغيلي - المكسيك
- 250 - مدير مصنع - تعزيز الفعالية والإنتاجية - سلوفينيا
- 245 - مدير المصنع - قيادة الموقع - هنغاريا
- 243 - المدير المالي المؤقت - الإدارة المالية العامة - الإدارة المالية العامة - جمهورية التشيك
- 237 - مدير المصنع - إغلاق المصنع/التقليص التدريجي للمصنع - الولايات المتحدة الأمريكية
- 232 - مدير المصنع/مدير العمليات المؤقت - التحول والكفاءة - بولندا
- 231 - مدير مالي مؤقت - تحسين الضرائب وإعادة الهيكلة المالية - ألمانيا
- 230 - مدير عمليات المجموعة - التحويل - المكسيك
- 229 - مدير المصنع المؤقت - التحول - بولندا
- 224 - المدير المؤقت لمحطة الأزمات - إدارة الأزمات - المكسيك
نحن نقدم المديرين التنفيذيين المؤقتين المثبتين في 72 ساعة عبر الحدود والثقافات والصناعات إلى بناء حقل أخضرالتحضير للاكتتاب العامتنفيذ أنظمة تخطيط موارد المؤسسات
فجوة مفاجئة في القيادة. شركة محفظة ذات أداء ضعيف. توسع دولي أو اندماج أو تكامل دولي دون أن يكون هناك وقت لتضييعه. تحول غير متوقع في السوق يتطلب استجابة فورية غير متوقعة.
عندما يكون الاستقرار، والنتائج، والسمعة على المحك فإن القيادة المؤقتة الخبيرة التي يتم تسليمها بسرعة، وثقة، وعالميًا تُحدث فرقًا كبيرًا.
من المتوقع أن تكون لديك الخطة. نحن نساعدك على تنفيذها بسرعة، وبتكتم، وبدون مساومةبدون مساومة
org/2000/2000/svg" viewBox="0 0 0 500 150" preserveAspectRatio="none">
كل حالة مختلفة. نحن نستجيب بالنموذج الصحيح - سريع، وسريّ، ومصمّم خصيصًا لـ <>الحاجة الملحة و<الوضوح والتحكم.
org/2000/2000/svg" viewBox="0 0 0 500 150" preserveAspectRatio="لا شيء">
انضم إلى سلسلتنا الجديدة على يوتيوب "Boardroom Talks"، حيث يشارك المدراء التنفيذيون المؤقتون المحترمون رؤى واقعية من مشاريع تنفيذية عالية المخاطر في جميع أنحاء أوروبا والولايات المتحدة الأمريكية والشرق الأوسط وغيرها.
مصمم من قبل التنفيذيين. موثوق به من قبل التنفيذيين. org/2000/2000/svg" viewBox="0 0 0 500 150" preserveAspectRatio="none">
في مستواك، الفشل ليس خياراً مطروحاً، ونادراً ما تأتي الفرص الثانية.
ولكن عندما يكون الضغط شديداً، تكون الفرصة سانحة أيضاً.
نحن نتفهم كلا الأمرين.
وبصفتنا رؤساء تنفيذيين ومدراء تنفيذيين مؤقتين سابقين، فقد دافعنا عن الأرقام في ظل الظروف الصعبة وسرعة النمو عندما كانت النافذة مفتوحة.
لقد قمنا بقيادة عمليات إعادة الهيكلة، وتوسيع نطاق العمليات الدولية، وتحقيق الربحية، وتنفيذ التحول الرقمي، وكل ذلك تحت ضغط الواقع.
تحرك البحث التنفيذي التقليدي ببطء شديد. قدمت الاستشارات النظرية ولم تقدم التنفيذ.
لذلك أنشأنا شركة CE للإدارة المؤقتة: شريك يقدم قيادة مثبتة بسرعة وسرية وعدم تسامح مع الأخطاء.
كل مهمة يقودها شخص جلس على مقعدك ويدرك معنى أن تكون على المحك عندما تكون سمعتك أو أدائك أو إرثك على المحك.
لا يتعلق الأمر بالسير الذاتية. بل يتعلق بالنتائج.
المدراء في مجموعة المواهب العالمية
المشاريع المؤقتة في السنة
إيرادات المليون يورو
الشركاء المتاحين في جميع أنحاء العالم
البلدان في جميع أنحاء العالم
الوصول العالمي. دقة محلية. معيار واحد من التميزالتميز
عضويتنا الحصرية في تحالف فالتوس - أكبر شبكة دولية في العالم لشركات الإدارة التنفيذية المؤقتة تمكننا من تقديم خبرات القيادة والتحول أينما كنت تعمل.
كل شركة عضو هي شركة رائدة في السوق في منطقتها، ومجهزة للاستجابة السريعة من خلال مديرين تنفيذيين تم فحصهم ورؤية محلية عميقة.
لكن ما يجعل تحالف فالتوس قويًا ليس فقط الحجم، بل الاتساق.
نحن نتشارك منهجية موحدة وقيمًا مشتركة و"معيارًا واحدًا للجودة". وهذا يعني أنك تتلقى نفس التنفيذ عالي الجودة سواء كان التحدي الذي تواجهه في وارسو أو دبي أو باريس أو نيويورك.
عندما يتخطى التعقيد الحدود، تقدم CE Interim خدماتها بدقة، مدعومة بـ أقوى شبكة مؤقتة في العالم.
org/2000/2000/svg" viewBox="0 0 0 500 150" preserveAspectRatio="none"><
العملية
- السرية التامة - كل تفويض مشمول باتفاقية عدم إفشاء المعلومات
- الاستجابة السريعة - تقديم المديرين التنفيذيين المناسبين في غضون ساعات من الإحاطة الأولية
- التوفر الفوري - بدء عمل المدير المؤقت في غضون أيام بعد الاختيار
- الدعم بقيادة الشركاء - 1:1 إرشادات من شريك مؤقت من الرؤساء التنفيذيين طوال فترة المهمة المؤقتة
المدير المؤقت
- سجل حافل بالإنجازات - نجحت في قيادة تحولات مماثلة من قبل
- الصناعة والملاءمة الوظيفية - الخبرة العميقة في القطاع والخبرة القيادية ذات الصلة
- القيادة الناضجة - حضور رفيع المستوى يتمتع بسلطة حقيقية لاتخاذ القرار
- المواءمة الثقافية - الاندماج السلس في البيئات المحلية والجماعية
- منظور عالمي وفهم محلي - ملفات تعريف محلية أو دولية ذات إلمام بالسوق
النتيجة
- الأثر الفوري - لا حاجة إلى وقت للزيادة، ولا حاجة إلى التأهيل
- التنفيذ بدون سياسة - التركيز فقط على النتائج وليس على الديناميكيات الداخلية
- تعزيز الفرق المعززة - اكتساب الفرق الداخلية للقدرات والثقة والوضوح
- القيمة الدائمة - التسليم المنظم ونقل المهارات إلى فريقك الداخلي ونقلها إلى فريقك الداخلي
org/2000/2000/svg" viewBox="0 0 0 500 150" preserveAspectRatio="none">
ماركوس بالتزر
الرئيس التنفيذي لشركة باير أوروبا الوسطى والشرقية
رئيس غرفة التجارة الألمانية البولندية
كريستوف فافريك
الرئيس التنفيذي لشركة دانون، كارلسبيرج
عضو البرلمان النمساوي
org/2000/2000/svg" viewBox="0 0 0 500 150" preserveAspectRatio="none">
