Vodja na področju medkulturnega vodenja Začasno upravljanje
- 144 - Začasni vodja obrata - krizno upravljanje - Poljska
- 143 - Začasni operativni direktor - operativna odličnost - Poljska
- 142 - Začasni finančni direktor - preobrat - Litva
- 139 - Začasni finančni direktor - PMI - uvajanje SAP
- 138 - Vodja obrata - selitev tovarne - Slovaška
- 137 - Začasni vodja prodaje - rast prodaje - Italija
- 134 - Začasni vodja obrata - Greenfield in Brownfield - Hrvaška
- 133 - Začasni generalni direktor - Preobrat podjetja - Litva
- 131 - Začasni direktor za človeške vire - PMI - Romunija
- 128 - Podpredsednik za poslovanje - ZDA
Zagotavljamo začasne menedžerje, strokovnjake iz panoge in člane svetovalnih odborov za Pospešitev ustvarjanja vrednostiNavigacija v kriziPremestitev tovarneIntegracija po združitviVstop na nov trgOptimizacija zmogljivostiPovečanje učinkovitostiPriprava na izstopReševanje težav s kakovostjoUpravljanje projekta GreenfieldOptimizacija logistikeUpravljanje operacijIzvajanje sistema ERPIzboljšanje upravljanja in preglednosti
Ne glede na to, ali se soočate s krizo, selite svoje dejavnosti, potrebujete izseljenega vodjo z lokalnim kulturnim znanjem za vstop na nov trg ali želite optimizirati svojo proizvodnjo, smo tu, da z vami sodelujemo pri spodbujanju trajnostne rasti in učinkovitosti vašega podjetja, pri čemer uporabljamo naš globalni nabor začasnih vodij.
Kako lahko Pristopite k njemu?Ga dosežete?ga rešiti?
Izvršni začasni upravitelj
Takoj vključite vodilne kadre, ki so na voljo za vodenje podjetja ali oddelka skozi ključne poslovne preobrazbe.
Zaupno iskanje izvršnih direktorjev
Hitro in strogo zaupno najemajte vrhunske izvršne direktorje C-ravni za ključna vodstvena delovna mesta iz našega globalnega nabora talentov.
Mandati svetovalnega odbora
S podporo svetovalnega odbora, nadzornega sveta ali neizvršnih direktorjev strateško preusmerite svoje portfeljsko podjetje.
Izkoristite več kot 10 let izkušenj na področju medkulturnegaIzvršni začasni upravitelj
Kot prejšnji CXO-ji in začasni izvršni direktorji smo že bili tam. Soočili smo se z enakimi izzivi kot vi. Tradicionalne metode iskanja vodilnih kadrov so trajale predolgo, svetovanje pri upravljanju je bilo predrago in ni bilo na voljo v vseh državah, za katere smo morali skrbeti.
Zato osebno sodelujemo pri zagotavljanju prilagojenih rešitev, pri čemer strankam in začasnim upraviteljem pomagamo pri premagovanju zahtevnih preobrazb z deljenjem znanja, ki smo ga pridobili z medkulturnim sodelovanjem.
Menedžerji v globalnem bazenu talentov
Partnerji so na voljo po vsem svetu
Vmesne misije na leto
milijonov Eur Prihodki
ur Odzivni čas
Ali delujete v PoljskaČeškaRomunijaSlovaškaMadžarskaDubajSavdska ArabijaBolgarijaSrbijaLatvijaLitvaEstonijaZDAMehikaNemčija
Pred več kot 10 leti smo bili pionirji na področju začasnega upravljanja v državah srednje in vzhodne Evrope. Zaradi naše medkulturne miselnosti smo se razširili v Nemčijo, balkansko regijo in baltske države.
Pred kratkim smo ustanovili pisarno v Dubaju, s čimer smo na Bližnjem vzhodu postali prvi na trgu, in razširili svojo prisotnost v v ZDA, Kanadi in Mehiki ter tako izkoristili svoje medkulturne izkušnje.
Naše globoko razumevanje teh večkulturnih in raznolikih trgov zagotavlja kulturno ustreznost in operativno odličnost ter našim strankam pomaga pri doseganju trajnostne rasti.
Naš globalni Doseganje
Naše članstvo v Valtus Alliance, največji mednarodni mreži vodilnih podjetij za začasno vodenje izvršnih direktorjev, nam omogoča, da vam zagotovimo vrednost ne glede na to, kje na svetu se nahajate. Valtus Alliance povečuje našo prisotnost v več kot 20 državah: Avstrija, Belgija, Brazilija, Danska, Finska, Francija, Indija, Italija, Nemčija, Nizozemska, Norveška, Singapur, Španija, Švedska in Združeno kraljestvo.
Vsa podjetja, ki sodelujejo v zavezništvu Valtus, in vodilni strokovnjaki sektorja v svojih državah lahko kadar koli posredujejo z najboljšimi strokovnjaki za preoblikovanje, da bi zagotovili kakovostno podporo našim strankam.
Partnerji združenja Valtus Alliance, ki jih povezujejo skupne vrednote, si izmenjujejo najboljše prakse in sodelujejo, pri čemer uporabljajo enake standarde odličnosti za obvladovanje zapletenih situacij po vsem svetu.
CEE
- Poljska
- Češka republika
- Slovaška
- Madžarska
- Hrvaška
- Slovenija
Balkan
- Romunija
- Bolgarija
- Srbija
- Severna Makedonija
- Bosna in Hercegovina
- Črna gora
Baltik
- Latvija
- Litva
- Estonija
Svet
- Nemčija
- ZDA
- Mehika
- Kanada
- ZAE
- Savdska Arabija
Vaš Prednosti
Postopek
- Strogo zaupno, zajeto s sporazumom o nerazkrivanju
- Predstavitev ustreznega vodje v nekaj urah po informativnem sestanku
- Začetek dela začasnega vodje v nekaj dneh po izboru
- 1:1 osebna podpora s strani začasnega partnerja CE ves čas naloge
Upravitelj
- Preverjeni zapisi iz podobnih nalog preoblikovanja
- Znanje za posamezni sektor in funkcionalna skladnost
- Starejše vodstvene izkušnje in delovno dobo
- Takojšen učinek po uvedbi, uvajanje ni potrebno
- Brezhibno vključevanje v lokalno kulturo in kulturo skupine
- Domače ali mednarodno poreklo s poznavanjem lokalnega trga
Rezultat
- Projektna usmerjenost, osredotočena izključno na rezultate in ne na politiko podjetja.
- dogovorjeni cilji so doseženi pravočasno in v okviru proračuna.
- Dokumentirana primopredaja s prenosom znanj na vašo ekipo
Zakaj sodelovati z CE Interim?
Christoph Vavrik
Generalni direktor Danone, Carlsberg
Poslanec avstrijskega parlamenta
Markus Baltzer
Generalni direktor Bayer CEE
Predsednik nemško-poljske gospodarske zbornice