206 Directeur des ressources humaines Automobile Slovaquie

Directeur des ressources humaines-Ressources humaines-Productivité et redéfinition des droits Slovaquie occidentale-CE Intérim Intérim interculturel Projet 204

158 - Directeur d'usine de redressement et de crise Pologne

Directeur d'usine - Gestion d'usine - Gestion de crise et redressement - Voïvodie subcarpatique, Pologne - CE Intérim Intérim interculturel Projet 158

157 Interim Finance Manager Pologne

Interim Finance Manager-Finance-Gouvernance, Reporting et Transparence-Poznan Pologne-CE Intérim Projet d'intérim interculturel

156 Interim GBS SSC Transition Manager Allemagne - République tchèque

Interim Finance Transition Manager-Logistics-Finance Transition Shared Service Center-Prague, Czech Republic-CE Interim Cross-cultural Interim Project 156

155 Directeur général intérimaire Digital Media Croatia

Directeur général intérimaire-Gestion générale-Intégration post-fusion-Zagreb, Croatie-CE Intérim interculturel Intérim de projet 155

Directeur d'usine Mexique

Directeur d'usine-Gestion d'usine-Excellence opérationnelle-Mexique, Monterrey-CE Intérim interculturel Intérim de projet 151

150 - Directeur d'usine par intérim - Automobile - Slovaquie

Directeur général / Directeur d'usine - Gestion d'usine - Amélioration des performances, transformation - Région de Trencin - CE Intérim - Intérim interculturel - Projet 150

149 - Directeur financier intérimaire - Automobile - 250 ETP - République tchèque

Finance Manager-Finance-Greenfield, Reporting, Controlling, Governance-Région de Plzen, République tchèque-CE Intérim Intérim interculturel Projet 149

144 - Directeur d'usine intérimaire - Gestion de crise - Pologne

Directeur d'usine - Gestion d'usine - Gestion de crise et redressement - Voïvodie subcarpatique, Pologne - CE Intérim Intérim interculturel Projet 144

143-Directeur des opérations par intérim-Excellence opérationnelle-Pologne

Un projet intérimaire ouvert à Łódź, en Pologne, recherche des experts en excellence opérationnelle pour conduire des améliorations en matière d'efficacité et de productivité. Les cadres intéressés peuvent poser leur candidature pour diriger des initiatives axées sur l'optimisation des performances de l'entreprise.