Vezető a kultúrák közötti vezetésben Interim Management<

A vállalatok vezetőinek felhatalmazása és a kritikus üzleti átalakulások navigálása.

100% megbízható

100% megbízható

befektetés

Azonnal rendelkezésre álló ideiglenes menedzsereket, iparági szakértőket és tanácsadó testület tagjait biztosítjuk, hogy felgyorsítsuk a növekedést és az értékteremtést.

Akár válsággal néz szembe, akár áttelepíti tevékenységét, akár egy új piacra való belépéshez helyi kulturális ismeretekkel rendelkező külföldi menedzserre van szüksége, vagy optimalizálni szeretné gyártási lábnyomát, mi azért vagyunk itt, hogy a globális interim menedzser-állományunkat kihasználva partnerei legyünk vállalatának fenntartható növekedése és hatékonysága érdekében...

Végrehajtó interim menedzsment

Azonnal rendelkezésre álló felsővezetők bevonása, hogy vállalatát vagy részlegét átvezessék a kritikus üzleti átalakulásokon.

Bizalmas vezetői keresés

Felveheti gyorsan és szigorúan bizalmasan a C-szintű felsővezetőket kritikus vezetői pozíciókba globális tehetségbázisunkból.

Tanácsadó testület megbízásai

A tanácsadó testület, a felügyelőbizottság vagy a nem ügyvezető igazgatók támogatásával stratégiai szempontból újrapozícionálja portfólióvállalatát.

Az Ön Kihívások

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua. Ut enim ad minim.

Globális elérésünk Via Valtus Szövetség

A CE Interim a Valtus Alliance tagja, amely vezető Executive Interim Management cégek világméretű hálózata, és közös kiválósági normák alapján dolgozik együtt, hogy testreszabott megoldásokat nyújtson nemzetközi szinten.

Több mint 60 000 ideiglenes menedzserből álló globális hálózatának köszönhetően a Valtus Alliance gyorsan és hatékonyan megtalálja a megfelelő vezetőt egy megbízásra a világ bármely pontján.

A 130 millió eurós forgalmával a Valtus Alliance több mint 18 országban képes testre szabott operatív irányítási megoldásokat bevezetni: Az Egyesült Királyságban és az Egyesült Államokban, valamint a CE Interim révén Kelet-Európában, a Baltikumban és a Balkánon is.

Menedzserek 0 +

a globális tehetségkutatóban

Projektek 0 +

Évente

Partnerek 0 +

At Your Side Worldwide világszerte

Mi Támogatás You From

Több mint 10 évvel ezelőtt úttörő szerepet játszottunk az interim menedzsmentben a kelet-európai országokban, például Lengyelországban, a Cseh Köztársaságban, Szlovákiában és Magyarországon. Interkulturális gondolkodásmódunk aztán a balkáni régióba, többek között Romániába, Szerbiába, Horvátországba és Szlovéniába, valamint a balti országokba, Lettországba, Litvániába és Észtországba vezetett bennünket. A közelmúltban az USA-ban, Kanadában és Mexikóban is megjelentünk, és irodát nyitottunk Dubaiban, úttörő szerepet vállalva az interim menedzsmentben a közel-keleti régióban.

E multikulturális és sokszínű piacok mély megértése biztosítja a kulturális relevanciát és a működési kiválóságot, segítve ügyfeleink sikerét és növekedését.

Lengyelország | Csehország | Szlovákia | Szlovénia | Horvátország | Magyarország | Románia
Bulgária | Szerbia | Montenegró | Bosznia és Hercegovina | Észak-Macedónia
USA | Mexikó | Kanada | Németország | Törökország | Egyesült Arab Emírségek | Szaúd-Arábia

Az Ön Előnyök

A folyamat:

  • Szigorúan bizalmas, titoktartási megállapodás hatálya alá tartozik.
  • A megfelelő menedzser bemutatása az eligazítást követő órákon belül
  • Az ideiglenes menedzser munkába állítása a kiválasztást követő napokon belül
  • 1:1 személyes támogatás a CE Interim Partner részéről a megbízás teljes időtartama alatt

Az igazgató:

  • Hasonló átalakítási megbízásokból származó igazolt eredmények
  • Ágazatspecifikus tudás és funkcionális illeszkedés
  • Érett vezetői tapasztalat és szolgálati idő
  • Azonnali hatás a telepítés után, nincs szükség beszoktatásra
  • Zökkenőmentes integráció a helyi és a csoportkultúrába
  • Anyanyelvi vagy nemzetközi származású, a helyi piacot ismerő személy

Az eredmény:

  • Projektorientált, kizárólag az eredményekre, nem pedig a vállalati politikára összpontosít.
  • a kitűzött célok időben és a költségvetésen belül megvalósulnak.
  • Dokumentált átadás-átvétel a készségek átadásával az Ön csapatának

Miért Munkavégzés Velünk?

Christoph Vavrik

Danone vezérigazgató, Carlsberg
Osztrák parlamenti képviselő

Markus Baltzer

Bayer CEE vezérigazgatója
A Német-Lengyel Kereskedelmi Kamara elnöke

hu_HUMagyar