Assunzioni in Bulgaria 2025: Approfondimenti chiave per i produttori
La Bulgaria offre un basso costo del lavoro e la stabilità dell'UE, ma l'esecuzione dei talenti è il vero banco di prova per i produttori e gli investitori nel 2025.
Gestione interinale in Germania: È ora di ripartire
Scoprite come l'Interim Management transfrontaliero in Germania aiuta le aziende manifatturiere a trasformare la stagnazione in crescita e trasformazione.
Chiusura degli stabilimenti Michelin: Strategia o fallimento della leadership?
Michelin sta chiudendo stabilimenti in tutta Europa. Ma si tratta di una vera strategia o del risultato di momenti di leadership mancati? Diamo un'occhiata più da vicino.
Chiusura della fabbrica Bosch nel 2026: un impatto che va oltre i posti di lavoro
Bosch chiuderà due stabilimenti tedeschi entro il 2026. Cosa dovrebbero fare i proprietari e come i leader intermedi mantengono la produzione, i clienti e le banche tranquilli.
Società di ricerca esecutiva vs. fornitore interinale: Velocità vs. ritardo
Siete bloccati nella scelta di una società di ricerca di dirigenti o di un fornitore interinale? Scoprite il modo più intelligente per assumere rapidamente senza aspettare mesi.
CIO vs CTO vs CDO: la scelta del giusto leader ad interim
CIO vs. CTO vs. CDO: comprendete le principali differenze e scegliete il giusto leader ad interim per risolvere rapidamente le sfide più urgenti in materia di tecnologia, dati o prodotti.
La gestione del cambiamento nell'era dell'intelligenza artificiale: Il vantaggio dei leader ad interim
Scoprite come la gestione del cambiamento nell'era dell'IA richieda una nuova leadership, metriche di adozione reali e strategie di esecuzione per trasformare i progetti in fase di stallo in risultati duraturi.
La gestione ad interim nella sanità: Risolvere le lacune della leadership
Interim Management nel settore sanitario per stabilizzare le operazioni, proteggere la conformità e guidare con chiarezza, mentre l'assunzione a tempo indeterminato è ancora lontana mesi.
Perché i turnaround di crisi hanno bisogno di manager ad interim veterani
Nelle svolte di crisi, l'esperienza non è un optional. I leader ad interim veterani apportano la velocità, la chiarezza e il comando necessari per riprendere rapidamente il controllo.
Studio di un caso di turnaround produttivo: All'interno del salvataggio
Una svolta produttiva reale: come CE Interim ha ripristinato il controllo, ridotto le perdite e ottenuto risultati a livello di impianto sotto pressione.
