Consulenti contro esecuzione, perché le grandi analisi finiscono ancora per crollare
Consulenti vs esecuzione spiega perché un'analisi forte fallisce ancora quando manca l'autorità e le decisioni non vengono portate a termine.
Dirigenti frazionali e dirigenti ad interim quando l'autorità è più importante
Dirigenti frazionati o ad interim non sono una scelta di capacità. Scoprite quando l'autorità viene meno e perché la leadership ad interim è importante sotto pressione.
CEO ad interim vs. CEO permanente e il prezzo dell'inattività
Le decisioni tra CEO ad interim e CEO permanente spesso nascondono il costo dell'attesa. Scoprite come l'inazione erode l'autorità e perché il tempismo è fondamentale.
Successione di emergenza del CEO: 5 passi per stabilizzare l'azienda
La successione di un CEO in emergenza richiede una rapida stabilizzazione. Scoprite i cinque passi da compiere a livello di consiglio di amministrazione per ripristinare l'autorità e il controllo dopo un'improvvisa uscita di scena del CEO.
Piano di continuità della leadership 101: le migliori pratiche in sala riunioni
I fallimenti dei piani di continuità della leadership si manifestano spesso durante le interruzioni. Imparate le migliori pratiche in sala riunioni per mantenere l'autorità.
Gap di leadership nella ristrutturazione? Ecco come risolverlo velocemente
Il gap di leadership nelle ristrutturazioni rallenta l'esecuzione e distrugge il valore. Scoprite perché l'autorità svanisce, perché i consulenti non possono rimediare e come ripristinare rapidamente la leadership nell'esecuzione.
Come i KPI sbagliati compromettono la trasformazione digitale
Molte trasformazioni digitali non falliscono a causa della tecnologia, ma perché i leader scelgono KPI che nascondono verità scomode. Questo articolo spiega perché.
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Quando i tedeschi discutono di permessi, altri codificano il futuro
Mentre i permessi vengono discussi, i concorrenti procedono in codice. La Germania deve sostituire la burocrazia con la velocità dell'innovazione e l'azione decisiva.
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La reindustrializzazione in Germania ha bisogno di velocità, non di sussidi. Scoprite come un'esecuzione più rapida ripristina la competitività e la crescita.
