Interim Management en Alemania: Es hora de volver a moverse

Descubra cómo el Interim Management transfronterizo en Alemania ayuda a los fabricantes a convertir el estancamiento en crecimiento y transformación.

La ralentización del sector manufacturero alemán se traslada a los PECO

La ralentización del sector manufacturero alemán desplaza el poder industrial europeo hacia el Este, mientras Polonia, Hungría y Rumanía impulsan el crecimiento y la ejecución.

Cómo comunicar los despidos en una fábrica (paso a paso)

Los despidos en una fábrica necesitan una comunicación clara y legal para la UE/Alemania: mensajes al comité de empresa, control de rumores, actualizaciones a los clientes, líneas de prensa.

Matriz y criterios de selección de despidos: Guía del empleador

Aprenda a aplicar criterios justos de selección de despidos con una matriz de puntuación. Defendible, legal y práctico para la UE y Alemania.

Alternativas al despido: EU Factory Playbook

Guía de la empresa sobre alternativas al despido: redistribución, reconversión, reducción de jornada para reducir costes sin perder a personas clave.

Plan de respuesta a incidentes cuando el ransomware afecta a la fábrica

Su planta acaba de sufrir un ataque de ransomware. Este plan de respuesta a incidentes muestra cómo restaurar el control, proteger las operaciones y liderar la recuperación rápidamente.

Insolvencias de proveedores alemanes de automóviles: Un plan de acción para directores financieros

Insolvencias de proveedores de automóviles: Interim CFO actions to protect cash, keep lines running, stabilise customers, and secure supply in Germany.

Las plantas alemanas de baterías para vehículos eléctricos, estancadas: ¿Falta liderazgo?

Las plantas alemanas de baterías para vehículos eléctricos se estancan. ¿Lo ha provocado la demanda o han sido los fallos de liderazgo los que han frenado los proyectos? Averigüe qué ha provocado realmente la pausa.

Cierre de plantas Michelin: ¿Estrategia o fracaso de liderazgo?

Michelin está cerrando plantas en toda Europa. Pero, ¿se trata de una verdadera estrategia o del resultado de una falta de liderazgo? Veámoslo más de cerca.

Reestructuración de las PYME alemanas: lo que StaRUG no puede arreglar

StaRUG consigue un respiro legal, pero ¿quién dirige realmente el negocio? Esto es lo que las PYME alemanas deben arreglar más allá de los tribunales.