Ugrás a tartalomra
  • Home
    • Mikor hívja a CE Interimot
    • Miért érdemes a CE Interim-rel dolgozni
    • Csapatunk
    • Cookie-szabályzat (EU)
  • Vállalatok számára
    • Válság és szerkezetátalakítás
    • Digitális átalakulás és AI
    • Gyáráthelyezés és Nearshoring
    • Nemzetközi projekt
    • Piacra lépés és növekedésgyorsítás
    • Működési kiválóság
    • Működési fordulat
    • Az egyesülés utáni integráció
    • Magántőke
    • Végrehajtó interim menedzsment
    • Bizalmas Sürgős vezetői keresés
    • Tanácsadó testület megbízásai
    • GYIK az ideiglenes vezetők és üzleti megoldások bérbeadásához
  • Menedzsereknek
    • CV feltöltés
    • Tippek és trükkök ideiglenes vezetők számára
    • GYIK az ideiglenes vezetők számára
  • Projektjeink
    • Nyitott ideiglenes projektek
    • Sikeres korábbi projektek
  • Tudásközpont
  • Kapcsolatfelvétel
TÖLTSE FEL ÖNÉLETRAJZÁT
KAPCSOLATKOZÁS

5 kulcsfontosságú hiba, amit el kell kerülni egy üzleti fordulat során

Megakadt az üzleti fordulat? Ez az 5 hiba megöli a lendületet - kerülje el őket, hogy visszanyerje az irányítást, javítsa a KPI-ket, és valódi működési fellendülést érjen el.

Lépésről lépésre történő gyártási fordulat terve 2025-re

Gyakorlati 2025-ös fordulat terv - lépésről lépésre követhető taktikák a KPI-k javítására, a csapatok újraszervezésére és az irányítás helyreállítására a gyártási műveleteken belül.

Gyártási KPI-k csökkenése? Itt az ideje a fordulatnak

A csökkenő gyártási KPI-k mélyebb problémákat jeleznek. Íme, mikor van itt az ideje cselekedni, és hogyan állíthatja helyre a termelés, a morál és a haszonkulcs a fordulatot.

Miért lassítja a személyzet ellenállása az operatív fordulatot?

Még a legjobb operatív fordulat is kudarcot vall, ha a személyzet visszavág. Íme, hogyan épül fel az ellenállás, és hogyan fordítják meg az igazi vezetők a dolgok menetét.

Miért nem sikerül az állandó személyzetnek a gyártási fordulat

Az állandó személyzet gyakran megreked a nagy nyomás alatt álló fordulókban. Tudja meg, hogy miért, és mi kell ahhoz, hogy tűz alatt is valódi termelésélénkítést vezessen.

A munkaerő kiégésének megoldása az operatív fordulat során

A munkaerő kiégése még a legjobb fordulatszámot is lelassítja. Íme, hogyan lehet időben észrevenni, kijavítani a kiváltó okokat, és hogyan lehet a csapat lendületét nyomás alatt is helyreállítani.

Helyettes vezető vs. ideiglenes vezető: Mi a különbség?

Értse meg a különbséget a megbízott vezető és az ideiglenes vezető között, valós forgatókönyvek és szakértői útmutatás segítségével a vezetői hiányosságokra vonatkozóan.

Készenlét 2030: Mit jelent ez az európai autóipar számára?

Nézze meg, hogyan alakítja át a Készenlét 2030 az európai autóipart a védelmi innováció, az elektrifikáció és a stratégiai összehangolás révén.

ReArm Europe: Hogyan finanszírozza az EU a védelmi felkészültséget?

A ReArm Europe az EU merész törekvése a védelmi felkészültség, a közös beszerzések és a tagállamok közötti stratégiai autonómia finanszírozására.

Kelet-Európa: Az autógyárak új védelmi központja

Tudja meg, hogy Kelet-Európa miért válik az autógyárak védelmi központjává, kiemelve a legfontosabb stratégiai helyszíneket, előnyöket és példákat.

← Előző
Következő →

Az igazgatótanácstól az üzemi szintig, mi javítjuk, építjük és gyorsítjuk a növekedést, miközben Ön az irányítás és a felügyelet alatt marad. Spotlight!

Menü

  • Home
  • Csapatunk
  • Adatvédelmi irányelvek
  • Cookie használat

Megoldások

  • Végrehajtó interim menedzsment
  • Bizalmas Sürgős vezetői keresés
  • Tanácsadó testület megbízásai

Szakértelem

  • Válságkezelés
  • Növekedés gyorsítása
  • Műveletek áthelyezése
  • Működési kiválóság
  • Összeolvadás utáni integráció
  • Digitális átalakulás
  • Nemzetközi projektek
  • Magántőke
  • Működési fordulat
  • Családi irodai megoldások

Funkciók

  • Ideiglenes vezérigazgató
  • Ideiglenes pénzügyi igazgató
  • Ideiglenes COO
  • Ideiglenes CHRO
  • Ideiglenes CRO
  • Ideiglenes CIO
  • Ideiglenes üzemvezető
  • Ideiglenes ellátási lánc
  • Ideiglenes logisztika
  • Időközi minőség
  • Ideiglenes értékesítés és marketing
Linkedin-in Youtube
English EN
English EN
Deutsch (Sie) DE
Français FR
Italiano IT
Polski PL
Română RO
Čeština CS
Slovenčina SK
Magyar HU
Español ES
Русский RU
العربية AR
Slovenščina SL
Hozzájárulás kezelése
A legjobb felhasználói élmény biztosítása érdekében olyan technológiákat használunk, mint például a cookie-k, amelyek tárolják az eszközinformációkat és/vagy hozzáférnek azokhoz. Ezen technológiákhoz való hozzájárulás lehetővé teszi számunkra, hogy ezen az oldalon olyan adatokat dolgozzunk fel, mint a böngészési viselkedés vagy az egyedi azonosítók. A hozzájárulás elmaradása vagy visszavonása hátrányosan befolyásolhat bizonyos funkciókat és funkciókat.
Funkcionális Mindig aktív
A technikai tárolás vagy hozzáférés szigorúan szükséges az előfizető vagy felhasználó által kifejezetten kért konkrét szolgáltatás igénybevételének lehetővé tételéhez, vagy kizárólag az elektronikus hírközlő hálózaton keresztül történő kommunikáció továbbításához.
Preferenciák
A technikai tárolás vagy hozzáférés az előfizető vagy felhasználó által nem kért preferenciák tárolásának jogos céljára szükséges.
Statisztikák
A kizárólag statisztikai célokra használt technikai tárolás vagy hozzáférés. A technikai tárolás vagy hozzáférés, amelyet kizárólag anonim statisztikai célokra használnak. Idézés, az Ön internetszolgáltatójának önkéntes hozzájárulása vagy harmadik féltől származó további nyilvántartások nélkül a kizárólag ebből a célból tárolt vagy lekérdezett információk általában nem használhatók fel az Ön azonosítására.
Marketing
A technikai tárolásra vagy hozzáférésre a reklámok küldéséhez szükséges felhasználói profilok létrehozásához van szükség, vagy ahhoz, hogy a felhasználót egy weboldalon vagy több weboldalon keresztül nyomon lehessen követni hasonló marketingcélokból.
Lehetőségek kezelése Szolgáltatások kezelése {vendor_count} szállítók kezelése Olvasson többet ezekről a célokról
Preferenciák megtekintése
{title} {title} {title}

Mi akadályozza az Ön vállalkozását?

  • Projektek akadoznak, csapatok nem működnek, döntések késnek?
  • Vezetői fáradtság és befektetői hőemelkedés?
  • Nincs már ideje átgondolni a következő lépését?

👉 Foglaljon egy ingyenes hívást Bohuslavval - valós válaszok, semmi köntörfalazás.

📞 Kezdje el a beszélgetést

MagyarHU
EnglishEN Deutsch (Sie)DE FrançaisFR ItalianoIT PolskiPL RomânăRO ČeštinaCS SlovenčinaSK EspañolES РусскийRU العربيةAR SlovenščinaSL