Nimate dovolj časa, da bi prebrali celoten članek? Poslušajte povzetek v 2 minutah.
Začasni vodje menijo, da je opredelitev projekta jasnejša, hitreje je mogoče doseči želeni rezultat. Če so cilji dobro opredeljeni, lahko začasni vodja hitro razume razmere, oceni trenutne procese in določi smer za uspeh.
Trdna okvir projekta skrajša čas, ki ga porabite v začetni fazi odkrivanja, tako da se lahko že od začetka osredotočite na doseganje rezultatov.
Raziščimo, zakaj je to ključnega pomena in kako se je to odražalo v resničnem svetu.
Izzivi pri uvajanju sistema SAP: Mednarodni boj: izziv za SAP: mednarodni boj
Razmislite o naslednjem zapletenem projektu, ki vključuje uvedbo programske opreme SAP v več državah:
- Spletna stran FINANČNI DIREKTOR v Parizu je bil odgovoren za celotno izvajanje sistema SAP.
- Spletna stran Vodja projektas sedežem v Italiji, je projekt vodila z zunanjo svetovalno ekipo.
- V okviru izvajanja je bilo načrtovano, da bo sistem začel delovati v Romuniji, ciljni državi.
Ta postavitev je vključevala mešanico kultur, idej in pričakovanj. Mednarodna ekipa se je kljub svojim izkušnjam soočala z zamudami pri uvajanju sistema SAP v Romuniji in večkrat zamudila roke.
Rešitev za začasnega vodjo: Vzpostavitev komunikacijskega vozlišča
Ko je naš imenovani začasni vodja vstopil v projekt, je bilo eno od njegovih prvih dejanj preprosto, a neizogibno za uspeh projekta: vzpostavil je jasen komunikacijski kanal.
S tem, ko se je postavil za osrednjo točko upravljanja komunikacije, je obvladoval izzive kulturnih razlik, nesporazumov in nasprotujočih si pričakovanj.
Njegova vloga je bila ključna pri ugotavljanju zamud pri projektu, ki so bile posledica težav v medkulturni komunikaciji in ne tehničnih težav.
Ključ do uspeha: Jasno razumevanje projekta
Za začasnega vodjo je bilo bistveno, da je že prvi dan razumel, s čim ima opravka. Hitro je ugotovil, da so težave projekta posledica pomanjkanja kohezije med mednarodno ekipo. Pravi izziv ni bil sam sistem SAP, temveč medkulturne razlike in motnje v komunikaciji, ki so onemogočile proces.
Začasni vodja je z upravljanjem komunikacije in premostitvijo razlik v ekipi ponovno uskladil projekt in ga usmeril nazaj k njegovim ciljem.
Zaključek: Pomen jasne opredelitve projekta
Pri dobro opredeljenem projektu ne gre le za določanje ciljev, temveč tudi za zagotavljanje usklajenosti vseh zainteresiranih strani, zlasti v raznolikem mednarodnem okolju.
Kot začasni vodja ste uspešni, če od začetka jasno sporočite cilje in pričakovanja projekta.
Vzpostavitev osrednjega komunikacijskega vozlišča je bila ključnega pomena za premostitev kulturnih razlik in uskladitev poteka projekta.
Iščete naslednjo nalogo za začasno upravljanje? Naložite svoj življenjepis na našem spletnem mestu, da bi se povezali s popolnim projektom ali raziskali članki prilagojeno za začasne vodje.