270 CEO interino Turnaround República Checa
Acerca de nuestro cliente:
Nuestro cliente es la filial checa de un importante grupo agrícola europeo que se dedica a la distribución de insumos, la producción propia y el comercio. Con aproximadamente 100 empleados, 10 unidades de negocio activas e ingresos anuales cercanos a los 100 millones de euros, la empresa posee una escala operativa significativa dentro del mercado nacional. A pesar de su integración en un grupo matriz centroeuropeo financieramente fuerte, la entidad checa ha experimentado pérdidas persistentes debido a ineficiencias estructurales, un liderazgo fragmentado y un posicionamiento competitivo débil. CE Interim ha recibido el mandato de nombrar a un Director General Interino de Turnaround para que asuma el pleno control operativo, dirija la reestructuración y restablezca la rentabilidad sostenible de la empresa.
Descripción del proyecto:
Se trata de un puesto de CEO interino de alto impacto centrado en la reorganización estructural y la mejora de los resultados. El puesto requiere autoridad ejecutiva inmediata y visibilidad operativa en todas las sedes.
- Director General interino con plena responsabilidad jurídica, operativa y de pérdidas y ganancias, dependiente del Comité Ejecutivo del Grupo.
- Dirigir el cambio completo de una agroindustria de 100 millones de euros con 10 unidades de negocio y aproximadamente 100 empleados.
- Presentar un plan de reestructuración claro: evaluar la viabilidad a nivel de unidad, definir los escenarios de recuperación frente a los de cierre y ejecutarlos en consecuencia.
- Impulsar la eficiencia operativa en las compras, la producción, la logística y la estructura de la plantilla.
- Garantizar una comunicación transparente y la alineación con la dirección del grupo en Austria.
- Estabilizar la organización, recuperar la confianza de las partes interesadas y restablecer la disciplina de resultados.
Requisitos clave
- Liderazgo ejecutivo interino en situaciones de cambio
- Reestructuración operativa y recuperación de resultados
- Gestión de varios centros y unidades
- Eficiencia organizativa y transformación de costes
- Alineación e información a nivel de grupo
Gerente interino Habilidades requeridas:
Esta misión es adecuada para un alto ejecutivo interino con experiencia directa en la dirección de reestructuraciones complejas en entornos industriales o agroindustriales.
- Ex Director General, Director de Operaciones o Jefe de División interino con pleno control de las pérdidas y ganancias en empresas medianas de bajo rendimiento.
- Experiencia en agricultura, comercio, producción o industrias relacionadas con la cadena de suministro.
- Trayectoria en la consecución de resultados mediante el liderazgo en costes, el reajuste de equipos y la simplificación del negocio.
- Práctica y centrada en la ejecución, con toma de decisiones clara y resistencia bajo presión.
- Checo parlante fluido (obligatorio), con un buen nivel de inglés o alemán para la comunicación a nivel de grupo.
- Destreza en la gestión de las partes interesadas, tanto a nivel local como a través de estructuras de gobierno internacionales.
Requisitos clave:
Historial de reestructuración, redimensionamiento de una organización con unos ingresos de 100 millones de euros, diseño y aplicación de una estrategia de reestructuración.
Tipo de misión:
- Provisional
Alcance de la asignación provisional:
- Reconversión y reestructuración
Área funcional del Director interino:
- Dirección General
Ubicación:
- República Checa
Duración:
- 6-12 meses
Fecha de inicio:
- Diciembre de 2025
¿Por qué trabajar con nosotros?
CE Interim ofrece líderes interinos ejecutivos probados en 72 horas a través de fronteras, culturas y sectores. Nos especializamos en la gestión interina de alto impacto para empresas de capital privado, family offices y corporaciones globales que se enfrentan a momentos de transición: transformación digital, entrada en el mercado, cambio operativo, integración post-fusión o crisis.
Lo que nos diferencia no es sólo la velocidad o la profundidad de nuestra red, sino cómo dirigimos. Cada encargo está dirigido personalmente por un socio director de CE Interim: antiguos directores generales, directores financieros o directores de operaciones que han estado a su lado de la mesa, dirigiendo organizaciones a través de decisiones de alto riesgo.
Con una reserva mundial de talento y un alcance operativo que abarca Europa, Estados Unidos y Oriente Medio, no cubrimos puestos, sino que generamos confianza, lideramos transiciones y ofrecemos resultados.
Como parte de Valtus Alliance, la mayor alianza mundial de empresas de Executive Interim Management, garantizamos una ejecución internacional sin fisuras a través de más de 25 oficinas y más de 80 socios senior en más de 50 países.
