158 - Manager di impianti di turnaround e di crisi Polonia

Il nostro cliente:

Il nostro cliente è un'azienda internazionale a conduzione familiare che opera nel settore manifatturiero non automobilistico. Lo stabilimento di produzione in Polonia, con circa 250 dipendenti, sta affrontando problemi finanziari e operativi. Siamo alla ricerca di un direttore di stabilimento esperto in crisi e turnaround che assuma la piena responsabilità del turnaround. Il manager ad interim riceverà tutto il supporto e i poteri necessari dalla proprietà e agirà come rappresentante legale presso tutti gli stakeholder interni ed esterni.

Descrizione del progetto:

• Realizzare il turnaround operativo dello stabilimento di produzione con circa 250 dipendenti
• Guidare l'azienda nell'attuale contesto economico
• Rappresentare attivamente l'azienda presso gli stakeholder interni ed esterni
• Motivare e guidare il team di produzione per ottenere prestazioni di produzione ottimali in uno scenario di crisi.
• Gestire attivamente l'impianto con misure rigorose sui costi e risorse di capitale circolante limitate (scenario di turnaround).
• Supervisionare le operazioni quotidiane per mantenere la produzione continua, a prescindere dagli sforzi di ristrutturazione finanziaria più ampi.

Interim Manager Competenze richieste:

• Ampia esperienza nella gestione delle crisi, nella ristrutturazione e nel turnaround operativo di un impianto di produzione in un contesto interculturale.
• Forti capacità di leadership con una comprovata esperienza nel motivare, migliorare ed esigere l'eccellenza dal personale, anche in condizioni di morale basso.
• L'attenzione si concentra sulla gestione dell'officina e sulle prestazioni operative.
• Capacità di comunicare efficacemente e di lavorare su un piano di parità con l'alta direzione, i proprietari e le altre parti interessate.
• Forte orientamento al cliente con uno stile di comunicazione maturo.
• L'esperienza come rappresentante legale in Polonia è vantaggiosa
• È indispensabile la conoscenza fluente dell'inglese e del polacco, mentre il tedesco costituisce un vantaggio.

Requisiti fondamentali:

• Comprovata esperienza nella gestione di crisi come direttore di stabilimento ad interim o COO ad interim. Mentalità operativa e pratica, con particolare attenzione alla soddisfazione del cliente.

Tipo di incarico:

• Intermedio

Ambito dell'incarico ad interim:

• Gestione della crisi e del turnaround

Area funzionale del manager ad interim:

• Gestione degli impianti

Posizione:

• Voivodato della Subcarpazia, Polonia

Durata:

• 6+ mesi

Data di inizio:

• Novembre 2024