La nostra apertura interculturale Progetti provvisori

Requisiti provvisori CRORequirement 01: Oltre 5 anni di esperienza come CEO, amministratore delegato, COO o responsabile della ristrutturazione Requisiti 02: Comprovata esperienza in ristrutturazioni, ridimensionamenti massicci, tagli aggressivi dei costi, protezione della liquidità e chiusure di siti con General Management Repubblica Ceca 272

272 CRO ad interim Repubblica Ceca

Il nostro cliente:

Il nostro cliente è un'azienda manifatturiera con sede nella Repubblica Ceca, con una lunga storia operativa e una forte presenza nella produzione e vendita di macchinari pesanti per mercati professionali.

L'azienda impiega circa 150 dipendenti a tempo pieno, gestisce tre filiali nella Repubblica Ceca e genera un fatturato annuo di circa 20 milioni di euro.

L'azienda è di proprietà di un fondo di investimento e attualmente è sottoposta a forti pressioni finanziarie e operative a causa del calo dei volumi, dell'eccesso di costi strutturali, dell'inefficienza della produzione e della debolezza dei meccanismi di protezione della liquidità.

È necessario un programma decisivo di ristrutturazione e ridimensionamento. Questo mandato non riguarda la crescita o la trasformazione. Riguarda piuttosto una stabilizzazione rigorosa, un riassetto della base dei costi e la protezione del valore in un contesto industriale in difficoltà.

Il responsabile ad interim della ristrutturazione (CRO) avrà piena autorità statutaria e responsabilità legale per attuare un programma di ristrutturazione radicale, che comprenderà una significativa riduzione della forza lavoro, la razionalizzazione dei siti e la potenziale chiusura di alcune entità o attività.

Il mandato principale è quello di stabilizzare l'azienda in condizioni di crisi e ottenere uno dei due risultati seguenti: un'entità sostanzialmente ridimensionata e stabilizzata oppure una liquidazione controllata e ordinata nei casi in cui il risanamento non sia economicamente sostenibile.

 

Descrizione del progetto:

  • Agire in qualità di Chief Restructuring Officer (CRO) ad interim e rappresentante legale con piena autorità di prendere decisioni immediate e irreversibili in un contesto di crisi.
  • Condurre un programma completo di ristrutturazione e ridimensionamento, che includa una significativa riduzione del personale, l'eliminazione dei costi fissi, l'ottimizzazione dell'impronta ecologica e la protezione della liquidità.
  • Garantire il flusso di cassa a breve termine, proteggere il capitale circolante e applicare una rigorosa disciplina finanziaria in tutte e tre le filiali ceche.
  • Valutare la redditività economica dei singoli siti e delle singole unità aziendali e procedere alla chiusura di quelli che lo richiedono.
  • Gestire le complesse dinamiche tra gli stakeholder coinvolti nel fondo di investimento, i finanziatori, i dipendenti e la direzione locale.
  • Ricalibrare le aspettative organizzative attraverso una comunicazione diretta e trasparente in un contesto altamente sensibile e carico di emotività.
  • Fornire agli azionisti una valutazione chiara e basata sui fatti in merito alla ristrutturazione e alla redditività entro i primi tre-sei mesi.

Interim Manager Competenze richieste:

  • Ex amministratore delegato, direttore generale, direttore operativo o responsabile della ristrutturazione con una solida esperienza nel settore manifatturiero
  • Vasta esperienza pratica in materia di ristrutturazione, risanamento, gestione delle crisi, compresa una ripetuta esposizione a ridimensionamenti su larga scala e chiusure aziendali.
  • Comprovata capacità di proteggere la liquidità, applicare la disciplina finanziaria e agire con decisione in situazioni di forte pressione.
  • Ottima comprensione delle responsabilità legali, del rischio di insolvenza e della responsabilità giuridica in contesti di crisi finanziaria.
  • Leader altamente resiliente e pragmatico, dotato dell'autorità e della forza emotiva necessarie per guidare le organizzazioni attraverso l'incertezza, la resistenza e le decisioni difficili.
  • Esperienza nella collaborazione con fondi di investimento e nella realizzazione di mandati complessi e orientati ai risultati
    È richiesta un'ottima padronanza della lingua ceca, con una conoscenza lavorativa dell'inglese o del tedesco per la comunicazione con gli investitori.
 

Requisiti fondamentali:

Requisito 01: Oltre 5 anni di esperienza come amministratore delegato, direttore generale, direttore operativo o responsabile della ristrutturazione aziendale.

Requisito 02: Comprovata esperienza in ristrutturazioni, ridimensionamenti massicci, tagli aggressivi dei costi, protezione della liquidità e chiusure di siti in contesti produttivi.

Requisito 03: Ottima conoscenza della lingua ceca e disponibilità a iniziare a gennaio 2026

 

Tipo di incarico:

  • Intermedio
 

Ambito dell'incarico ad interim:

  • Direzione generale / Ristrutturazione
 

Area funzionale del manager ad interim:

  • Direzione generale
 

Posizione:

  • Repubblica Ceca
 

Durata:

  • 6-12 mesi
 

Data di inizio:

  • Gennaio 2026
 

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