Kedy likvidovať spoločnosť vs. reorganizovať | Kompletný sprievodca

Likvidácia spoločnosti vs. transformácia

Najťažším rozhodnutím v prípade priemyselného úpadku je rozhodnúť sa, kedy spoločnosť zlikvidovať a kedy ju prestavať. Táto príručka vysvetľuje včasné signály, ktoré vedúci predstavitelia prehliadajú, riziká odkladania a prevádzkové, finančné a regulačné testy, ktoré určujú, či je možné ozdravenie alebo či je rozumnejšou voľbou štruktúrovaný, dôstojný odchod.

Dysfunkcia vedenia: Prvé príznaky na priemyselných pracoviskách

Dysfunkcia vedenia

Disfunkcia vedenia sa zriedkakedy prejaví viditeľne. V priemyselných podnikoch sa začína nenápadnými zmenami v správaní, ktoré väčšina vedúcich pracovníkov prehliadne, až kým ich cena nie je vysoká. Tento článok vysvetľuje prvé príznaky odklonu vedenia, prečo urýchľujú úpadok a ako môžu generálni riaditelia a partneri vo verejnom sektore odhaliť problémy skôr, ako sa výkonnosť zrúti.

Špirála smrti vo výrobe: Čo lídrom chýba

Špirála smrti vo výrobe

Úpadok výroby sa zriedka začína v súvahe. Skutočná špirála smrti vo výrobe začína tichými zmenami v správaní, nesprávnym nastavením trhu a váhavosťou vedenia. Tento článok odhaľuje včasné varovné signály, ktoré väčšina vedúcich pracovníkov prehliadne, a prečo je včasný zásah rozdielom medzi zotavením a nezvratným úpadkom.