Nasz otwarty międzykulturowy Projekty przejściowe

Kierownik zakładuLean Management, Doskonałość operacyjna, Poprawa wydajnościZarządzanie zakłademPółnocno-wschodnie Węgry256

256 - Kierownik zakładu - Werkleiter Węgry

O naszym kliencie:

Our client is a German-owned manufacturing group in the industrial sector, known for quality, precision, and long-term stability. The company operates several production facilities globally, including a strategically important plant in North-East Hungary, commutable from Miskolc, Eger, Nyíregyháza, or even Debrecen. With approximately 50 employees on site and a high degree of automation, this facility plays a key role in the group’s European production network. To lead this site into its next phase of operational excellence, we are seeking a permanent Plant Manager / Werkleiter who can provide strong leadership on the ground and serve as a trusted partner to Group HQ in Germany.

Opis projektu:

We are searching for a hands-on, production-focused Plant Manager with full responsibility for the site’s operations. Key responsibilities include: • Lead production, maintenance, logistics, quality, and on-site support functions • Manage and coach the local leadership team and be the operational head of the plant • Work in a dual leadership structure with a local commercial manager (Kaufmännischer Leiter) • Drive operational KPIs, lean initiatives, and team motivation • Ensure alignment with Group HQ in Germany and contribute to strategic improvements • Lead the site with discipline, structure, and people-focused communication The Plant Manager will report directly to the Group’s CEO and is expected to be present on-site full time.

Interim Manager Wymagane umiejętności:

We are looking for a proven operations leader with the maturity and clarity to lead in a high-performance, mid-size manufacturing environment. You bring: • Minimum 10–15 years of leadership in industrial, automotive, or metal-based manufacturing • Proven experience with lean manufacturing, KPI implementation, and shopfloor improvement • A hands-on mindset: you lead from the Gemba, not the office • Fluent English is required; German is a strong asset; Hungarian is preferred • Experience navigating German-Hungarian cultural dynamics and corporate expectations • Strong interpersonal skills with clear, direct, and respectful communication • Willingness to relocate or commute daily to North-East Hungary

Kluczowe wymagania:

Lean Management, Operational Excellence, Performance Improvement

Rodzaj zadania:

  • Na stałe

Zakres tymczasowego zadania:

  • Operational Excellence, Efficiency and Productivity

Obszar funkcjonalny Interim Managera:

  • Zarządzanie zakładem

Lokalizacja:

  • North East Hungary

Czas trwania:

  • Permanent Role

Data rozpoczęcia:

  • po uzgodnieniu

Dlaczego warto z nami pracować?

CE Interim dostarcza sprawdzonych tymczasowych liderów wykonawczych w ciągu 72 godzin ponad granicami, kulturami i branżami. Specjalizujemy się w zarządzaniu tymczasowym o dużym wpływie na firmy private equity, biura rodzinne i globalne korporacje stojące w obliczu momentów transformacji: transformacji cyfrowej, wejścia na rynek, zmian operacyjnych, integracji po fuzji lub kryzysu. To, co nas wyróżnia, to nie tylko szybkość czy głębokość naszej sieci, ale także sposób, w jaki przewodzimy. Każde zaangażowanie jest osobiście prowadzone przez partnera zarządzającego CE Interim: byłych dyrektorów generalnych, dyrektorów finansowych lub dyrektorów operacyjnych, którzy byli po twojej stronie stołu, kierując organizacjami przez decyzje o wysokiej stawce. Dzięki globalnej puli talentów i zasięgowi operacyjnemu obejmującemu Europę, USA i Bliski Wschód, nie obsadzamy ról, budujemy zaufanie, prowadzimy transformacje i dostarczamy wyniki. Jako część Valtus Alliance, największego na świecie sojuszu firm Executive Interim Management, zapewniamy płynną międzynarodową realizację poprzez ponad 25 biur i ponad 80 starszych partnerów w ponad 50 krajach.

Przywództwo wykonawcze przełamujące granice. Wyniki bez kompromisów.

Dowiedz się, jak Excel jako tymczasowy kierownik