264 - Manager interimar pentru lanțul de aprovizionare

Despre clientul nostru:

Clientul nostru este o filială europeană a unui grup multinațional cu capital german din sectorul sistemelor auto și al componentelor industriale. Cu mai puțin de 500 de angajați, organizația operează o unitate de producție de importanță strategică în cadrul unei rețele internaționale mai largi.

Compania aprovizionează clienți importanți de nivel 1 și OEM și gestionează în prezent o creștere industrială accelerată, cu un volum ridicat de lansări simultane ale producției în curs. Pentru a aduce coeziune, performanță și direcție strategică funcției sale de lanț de aprovizionare de la un capăt la altul, compania caută un manager interimar al lanțului de aprovizionare care să conducă această transformare înaintea unei numiri permanente.

Descrierea proiectului:

Rolul

Această misiune interimară este axată pe reproiectarea și stabilizarea funcției de conducere a lanțului de aprovizionare al amplasamentului într-o perioadă de complexitate și schimbare industrială ridicată. Candidatul selectat va trebui să asigure atât controlul operațional, cât și alinierea strategică în ceea ce privește planificarea, logistica și fluxul de materiale.

• Manager interimar pentru lanțul de aprovizionare care raportează direct directorului general al amplasamentului
• mandatat să conducă toate activitățile lanțului de aprovizionare, inclusiv planificarea, gestionarea materialelor, logistica de intrare/ieșire și controlul stocurilor
• Identificarea și corectarea deficiențelor structurale în cadrul operațiunilor lanțului de aprovizionare pentru a îmbunătăți capacitatea de reacție, vizibilitatea și alinierea la creșterea industrială
• Asigurarea stabilizării funcțiilor cheie, inclusiv a operațiunilor de depozitare, în timpul tranziției de la procese învechite la performanțe mai disciplinate și măsurabile
• Alinierea echipelor interfuncționale (planificare, producție, achiziții, logistică) pentru a permite executarea fără probleme a proiectelor industriale în curs și viitoare
• Pregătiți terenul pentru succesiunea permanentă prin crearea de procese solide, linii de raportare și KPI clari în cadrul funcției lanțului de aprovizionare

Cerințe cheie

• Transformarea lanțului de aprovizionare
• Răsturnare operațională
• Îmbunătățirea performanței
• Planificarea succesiunii și a continuității

Manager interimar Competențe necesare:

Acest rol se potrivește unui director senior interimar în domeniul lanțului de aprovizionare, cu experiență în stabilizarea și extinderea operațiunilor industriale în medii de producție complexe.

• Fost manager al lanțului de aprovizionare la nivel de site sau la nivel de grup sau lider interimar al operațiunilor în sectorul auto sau în sectoarele de producție bazate pe procese
• Stăpânire operațională puternică a disciplinelor lanțului de aprovizionare de la un capăt la altul, inclusiv planificare, materiale, inventar și logistică
• Experiență de conducere a transformării lanțului de aprovizionare sub presiune: accelerări, lansări de produse sau redresare în situații de criză
• Stil de conducere pragmatic și structurat, cu capacitatea de a stabiliza operațiunile zilnice, introducând în același timp cadre de îmbunătățire pe termen mai lung
• încredere în gestionarea părților interesate interne din producție, inginerie și calitate pentru alinierea priorităților operaționale
• Vorbește fluent spaniola; experiența anterioară de lucru în medii corporative germane și cu clienți industriali internaționali este preferată

Acesta este un mandat interimar esențial pentru un lider operațional cu impact puternic, care poate aduce structură, performanță și continuitate unei operațiuni de producție în continuă schimbare, care se pregătește pentru următoarea sa fază de creștere.

Cerințe cheie:

• Transformarea lanțului de aprovizionare
• Conducerea ramp-up-ului industrial
• Alinierea operațiunilor interfuncționale
• Performanța logistică și de planificare

Tip de misiune:

• Interimar

Domeniul de aplicare al misiunii interimare:

• Creșterea la scară industrială

Domeniul funcțional al managerului interimar:

• Operațiuni

Locație:

• Madrid, Spania

Durata:

• 6 luni

Data de începere:

• Noiembrie 2025

De ce să lucrați cu noi?

CE Interim pune la dispoziție, în termen de 72 de ore, lideri interimari cu experiență dovedită, dincolo de frontiere, culturi și industrii. Suntem specializați în managementul interimar de mare impact pentru firmele de private equity, family offices și corporații globale care se confruntă cu momente de tranziție: transformare digitală, intrarea pe piață, redresare operațională, integrare post-merger sau criză.

Ceea ce ne diferențiază nu este doar viteza sau profunzimea rețelei noastre, ci și modul în care conducem. Fiecare angajament este ghidat personal de un managing partner CE Interim: foști CEO, CFO sau COO care au fost de partea ta de masă, conducând organizații prin decizii cu miză mare.

Cu o bază globală de talente și o acoperire operațională care se întinde în Europa, SUA și Orientul Mijlociu, noi nu ocupăm funcții, ci construim încredere, conducem tranziții și obținem rezultate.

Ca parte a Alianței Valtus, cea mai mare alianță din lume a companiilor de Executive Interim Management, asigurăm o execuție internațională fără cusur prin intermediul a peste 25 de birouri și peste 80 de parteneri seniori în peste 50 de țări.

Conducere executivă Depășirea frontierelor. Rezultate fără compromisuri.