1325 - Dočasný výrobní ředitel - Česká republika
O našem klientovi:
Dočasný výrobní ředitel převezme plnou zodpovědnost za výrobní operace v průmyslovém výrobním závodě v České republice, kde pracuje 500 zaměstnanců, a bude řídit velkou výrobní halu a zajišťovat nepřetržitou výrobu, kvalitu a bezpečnost.
Jedná se o vysoce odpovědnou dočasnou manažerskou pozici, která vyžaduje silnou provozní autoritu, hluboké výrobní zkušenosti a prokazatelnou schopnost snižovat náklady a dosahovat provozní dokonalosti v průmyslovém prostředí.
- Dočasný výrobní ředitel podřízený řediteli závodu v rámci mezinárodní maticové struktury.
- Plná zodpovědnost za každodenní výrobní výkon, produkci, kvalitu a řízení pracovních sil.
- Vedení přibližně 500 zaměstnanců výroby prostřednictvím strukturovaného týmu vedoucích pracovníků.
- Stabilizace výroby po nedávných změnách ve vedení a posílení provozní kázně.
- Podporovat iniciativy na snížení nákladů v oblasti produktivity práce, zmetkovitosti, výtěžnosti a efektivity.
- Posílení provozních opatření pro zlepšení průchodnosti a včasného dodání.
- Zajistit přísné normy v oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví a dodržování předpisů v náročném průmyslovém prostředí.
- Úzká spolupráce s technickým oddělením, oddělením údržby a oddělením štíhlé výroby za účelem udržení provozní dokonalosti.
Výrobní prostředí je vysoce smíšené a technicky složité, zahrnuje pokročilé tváření, tepelné zpracování a přesné procesy. Zákazníci působí v odvětvích těžkého průmyslu, kde je kvalita, spolehlivost a výkonnost dodávek neoddiskutovatelná. Od dočasného výrobního ředitele se bude očekávat, že během prvních tří měsíců dosáhne viditelných výsledků, přičemž dojde k jasnému zlepšení výkonnostních ukazatelů a provozní stability.
Popis projektu:
Dočasný ředitel závodu převezme plné provozní vedení výrobního závodu v České republice s 500 zaměstnanci a zajistí stabilitu, disciplinovaný výkon a viditelné vedení během citlivého přechodného období.
Jedná se o praktické dočasné přidělení vedoucího pracovníka, které vyžaduje autoritu, provozní důvěryhodnost a prokazatelné zkušenosti se snižováním nákladů a operativním obratem v průmyslové výrobě.
- Dočasná pozice ředitele závodu v České republice, podřízená regionálnímu provoznímu řediteli v rámci mezinárodního matrixu.
- Hlavní mandát zaměřený na stabilizaci, posílení řízení a provozní změny po změně vedení.
- Řízení a urychlování probíhajících programů snižování nákladů s cílem chránit marži a peněžní toky.
- Udržení dynamiky provozní dokonalosti a iniciativ neustálého zlepšování.
- Dohled nad realizací aktivních projektů CAPEX a plánů na zlepšení výkonnosti.
- Vedení manažerského týmu v oblasti výroby, inženýrství, údržby, štíhlé výroby a technických funkcí.
- Zajistit přísné dodržování norem v oblasti zdraví, bezpečnosti a dodržování předpisů.
- Připravit pracoviště na strukturované dlouhodobé řešení nástupnictví.
V závodě se používá model výroby s vysokým podílem směsí, který zahrnuje pokročilé tváření, tepelné zpracování a přesné procesy. Výrobky jsou technicky složité, kritické z hlediska kvality a jsou nedílnou součástí hlavních výrobních systémů zákazníků. Tento závod je v rámci skupiny finančně významný a vyžaduje disciplinované provádění opatření ke snižování nákladů a provozního obratu, aniž by došlo k narušení dodávek zákazníkům.
Od dočasného vedoucího pracovníka se bude očekávat, že si rychle získá důvěru na pracovišti, posílí dodržování předpisů a etických norem a během prvních tří až šesti měsíců dosáhne měřitelného zlepšení výkonnosti.
Interim Manager Požadované dovednosti:
Vedoucí pracovník ve výrobě, obvykle bývalý výrobní ředitel, manažer výroby nebo dočasný vedoucí pracovník s praxí v komplexním průmyslovém prostředí.
- Rozsáhlé zkušenosti s vedením výrobních týmů v těžkém průmyslu nebo v pokročilé výrobě.
- Praktické zkušenosti s výrobním prostředím s vysokým podílem směsí
- Prokazatelný úspěch v situacích, kdy dochází k obratu v provozu a obnově výkonnosti.
- Osvědčené realizace programů snižování nákladů a zvyšování efektivity.
- Dobré znalosti vedení dílny, zapojení pracovníků a řízení produktivity práce.
- Schopnost efektivně pracovat v mezinárodních maticových organizacích.
- Klidný, autoritativní a pragmatický styl vedení v citlivých organizačních obdobích.
- Silná orientace na data se zaměřením na KPI, OEE a strukturované řízení výkonnosti.
- Plynulý český jazyk se silnými komunikačními schopnostmi v angličtině
Toto dočasné přidělení je vhodné pro zkušené vedoucí pracovníky ve výrobě, kterým se daří v prostředí s vysokou odpovědností a kteří jsou přesvědčeni o tom, že v České republice dokážou snížit náklady, dosáhnout obratu v provozu a stabilizovat výrobu.
Klíčové požadavky:
Iniciativy na snížení nákladů, provozní kázeň, štíhlý management, zlepšování výkonnosti
Typ úkolu:
Prozatímní
Rozsah dočasného přidělení:
Stabilizace, disciplína, štíhlý management
Funkční oblast dočasného manažera:
Správa rostlin
Umístění:
Moravskoslezský kraj
Doba trvání:
6 měsíců
Datum zahájení:
březen 2026
Proč pracovat s námi?
CE Interim poskytuje prověřené dočasné vedoucí pracovníky do 72 hodin napříč zeměmi, kulturami a odvětvími. Specializujeme se na interim management s vysokým dopadem pro private equity firmy, rodinné kanceláře a globální korporace, které čelí přechodným obdobím: digitální transformaci, vstupu na trh, provoznímu zvratu, integraci po fúzi nebo krizi.
To, co nás odlišuje, není jen rychlost nebo hloubka naší sítě, ale také způsob, jakým vedeme. Každou zakázku osobně řídí vedoucí partner CE Interim: bývalí generální ředitelé, finanční ředitelé nebo provozní ředitelé, kteří stáli na vaší straně stolu a řídili organizace při rozhodování ve vysokých sázkách.
Díky globálnímu fondu talentů a operačnímu dosahu v Evropě, USA a na Blízkém východě neobsazujeme pozice, ale budujeme důvěru, vedeme transformace a dosahujeme výsledků.
Jako součást Valtus Alliance, největší světové aliance společností v oblasti Executive Interim Managementu, zajišťujeme bezproblémovou mezinárodní realizaci prostřednictvím více než 25 kanceláří a více než 80 seniorních partnerů ve více než 50 zemích.
