VSTAVITE SVOJ ŽIVLJENJEPIS
STOPITE V STIK Z NAMI

Vodje globalnega prestrukturiranja Razporeditev v 72 urah

Družba CE Interim izvaja prestrukturiranje na visoki ravni v Srednji in Vzhodni Evropi, na Balkanu, v baltskih državah in v Zalivu, pri čemer jo podpirata globalno zavezništvo Valtus in mreža več kot 2.300 preverjenih vodij prestrukturiranja.
POGOVOR S PARTNERJEM.
ZAHTEVAJTE VODJO PRESTRUKTURIRANJA

Globalna mreža za prestrukturiranje Valtus

Valtus Alliance združuje več kot 2.300 vodij za prestrukturiranje in preobrat v 30 državah.

Mreža od Evrope do Azije in obeh Amerik v nekaj dneh napoti CRO, izvršne direktorje, finančne direktorje, kadrovske direktorje in krizne PMO, da stabilizirajo poslovanje in ponovno vzpostavijo nadzor.

Z dobrim poznavanjem lokalnih pravnih, finančnih in operativnih okolij mreža podjetjem zagotavlja vodenje, ki ga potrebujejo za hitro zaščito vrednosti.

Kaj omogoča to globalno omrežje:

  • Hitra razporeditev vodij prestrukturiranja po vsem svetu
  • Čezmejne ekipe za finance, kadre, operacije in PMO
  • poznavanje lokalnih zakonskih in regulativnih zahtev
  • Dosledno izvajanje v več državah
  • Dokazane izkušnje v kompleksnih okoljih prestrukturiranja
  • dostop do specializiranih svetovalcev in lokalnih partnerjev
ZAČNITE Z ZAUPNIM POSVETOVANJEM

Vaš Valtusov partner za prestrukturiranje v Srednji in Vzhodni Evropi ter Zalivu

Družba CE Interim vodi zavezništvo Valtus v Srednji in Vzhodni Evropi, na Balkanu, v baltskih državah in na Bližnjem vzhodu.

V teh regijah so potrebni vodje, ki razumejo lokalna pravna pravila, kulturne odtenke in operativno realnost. Naši vodje za prestrukturiranje hitro stabilizirajo zapletena okolja in zagotovijo jasnost tam, kjer organizacije izgubljajo nadzor.

Pogosti scenariji, ki jih upravljamo:

  • Zamenljiva čezmejna pravila o plačilni nesposobnosti
  • Pritisk sindikata ali napetost med zaposlenimi
  • Motnje v dobavni verigi med državami
  • Pogajanja z upniki na nestabilnih trgih
  • Rastline ali dejavnosti izgubijo stabilnost
  • Občutljivi prehodi med direktorji ali finančnimi direktorji

Globalna zmogljivost. Regionalna pristojnost. Izvedba, ki ji lahko zaupate.

POGOVOR Z REGIONALNIM PARTNERJEM

Kje nastopa mreža za prestrukturiranje Valtus

  • Hitra napotitev vodij prestrukturiranja v katero koli državo
  • Večfunkcijske ekipe za finance, kadre, pravne zadeve, poslovanje in organizacijo PMO.
  • Čezmejna konsolidacija skupnih storitev in osnovnih funkcij
  • Stabilizacija dobavnih verig, prodajalcev in logističnih poti
  • Dostop do pravnih in svetovalnih strokovnjakov za prestrukturiranje po vsem svetu
  • Lokalni vpogled v pravila o plačilni nesposobnosti, delovnopravno zakonodajo in regulativne zahteve
  • Vodenje na kraju samem za hčerinske družbe, ki nimajo lokalnih upravljavskih zmogljivosti.
  • Podpora v kriznih razmerah pri izločitvah, združitvah in prekinitvah delovanja
  • Začasno pooblastilo za upravljanje posojilodajalcev, upnikov in interesnih skupin
  • Takojšnja kontinuiteta vodenja med prehodom na mesto generalnega direktorja ali finančnega direktorja
  • Enotno poročanje, upravljanje in ritem izvajanja v vseh regijah

Kaj mora zagotoviti vsak načrt prestrukturiranja

Nadzor likvidnosti

Denarna sredstva v krizi hitro izginejo. Likvidnost stabiliziramo s kratkoročnimi napovedmi, strogo denarno disciplino in preglednostjo, pripravljeno za posojilodajalce, ki hitro povrne zaupanje.

Usklajevanje upnikov in posojilodajalcev

Banke, vlagatelji in dobavitelji želijo jasnost. Upravljamo komunikacijo, se pogajamo o zastojih in vse stranke uskladimo z enim samim realističnim načrtom.

Stabilizacija delovanja

Obrati se upočasnijo, logistika se pokvari in raven storitev se zniža. Naši vodje ponovno vzpostavijo pretok, ponastavijo urnike, odpravijo ozka grla in vrnejo disciplino v poslovanje.

Finančno prestrukturiranje

Stroški se gibljejo brez nadzora. Ponastavimo P in L, očistimo poročanje in ustvarimo pregledne podatke, tako da lahko upravni odbor deluje na podlagi dejstev in ne predpostavk.

Ponastavitev vodenja in upravljanja

Ko so vloge nejasne, se izvajanje prekine. Upravljamo prehode med direktorji, ponovno vzpostavljamo rutino upravljanja in vračamo sprejemanje odločitev v zanesljiv dnevni ritem.

Čezmejno usklajevanje

Ekipe iz več držav se pogosto ne uskladijo. Finančne, kadrovske, operativne in skladnostne zadeve uskladimo v en usklajen ritem izvajanja v vseh regijah.

Popravilo zaupanja deležnikov

Upravni odbori, lastniki, sindikati in regulatorji potrebujejo zagotovila. Zaupanje ponovno vzpostavljamo z iskrenim poročanjem, stalno komunikacijo in vidnim vodenjem na terenu.

Neprekinjeno poslovanje

Odcepitve, spori in nenadni odhodi motijo organizacijo. Zagotavljamo začasna pooblastila, ki zagotavljajo delovanje, medtem ko se sprejemajo dolgoročne odločitve.

Izvajanje prestrukturiranja v realnem času

Ko je tlak visok, je teorija neuporabna. Naši začasni vodje spodbujajo takojšnje ukrepanje, hitro rešujejo težave in preprečujejo, da bi razmere zašle v še večjo krizo.

Z NAMI PREVERITE SVOJ POLOŽAJ.

Globalni partnerji za prestrukturiranje v združenju Valtus Alliance

Lokalni voditelji v vseh večjih regijah, ki podpirajo potrebe po prestrukturiranju in začasnem vodenju.
(Če želite prikazati podrobnosti o partnerju, se pomaknite in kliknite na državo.)

Mreža za prestrukturiranje Valtus
Austria — Christian Kniescheck Argentina — Emanuel Silveira Australia — Dorel Iosif Balkans and Baltics — Bohuslav Lipovský Belgium — Wim De Mulder Brazil — Emanuel Silveira Canada — Benoît Créneau Central and Eastern Europe — Bohuslav Lipovský Colombia — Emanuel Silveira Denmark — Henrik Höjsgaard Finland — Niklas Björkman France — Lionel Gouget and Christophe Maré Germany — Heinrich Schaible and Andreas Greis India — Sanjay Lakhotia Italy — Maurizio Ria and Roberto La Caria Japan — Hajime Baba Korea — KJ Lee Mexico — Claudia Hardy Netherlands — Ronald de Zoete Norway — Rolf Henrik Svendsen Saudi Arabia — Xavier Saez Singapore — Ramesh Ramchand Spain — Juan Manuel Gil de Escobar Sweden — Cecilia Brinck Switzerland — Roland Kleeb Turkey — Kıvanç Ersöz United Kingdom and Ireland — Steve Rutherford United States — Joe Poling

Avstrija - Christian Kniescheck

Christian Kniescheck: Management Factory Korporativno svetovanje

  • Partner za prestrukturiranje in preobrazbo v Avstriji.
  • Podpira stranke pri finančnem prestrukturiranju in kriznem vodenju z dobrim lokalnim vpogledom.

Spletna stran podjetja: https://mf.ag/en/

Profil LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/christian-kniescheck/

Argentina - Emanuel Silveira

Emanuel Silveira: Izvršni direktor za Brazilijo in partner v podjetju Telos Transition

  • Partner za prestrukturiranje in poslovno preobrazbo v Argentini in Južni Ameriki.
  • Podpira podjetja pri upravljanju prehodov na ravni generalnega direktorja, zapletenih prestrukturiranjih in okrevanju uspešnosti v industrijskih in podjetniških okoljih.

Spletna stran podjetja: https://www.telostransition.com/

Profil LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/interimmanagement-emanuel-silveira-ceo/

Avstralija - Dorel Iosif

Dorel Iosif: Ustanovitelj in izvršni direktor družbe Cognisium

  • Podpira prestrukturiranje, izvajanje strategije in organizacijsko preoblikovanje v Avstraliji.
  • Izkušnje pri odzivanju na krize, prehodu vodstva in preobratu v poslovanju
  • Prinaša strokovno znanje in izkušnje iz globalnih industrijskih in tehnoloških sektorjev ter sektorjev rasti.

Spletna stran podjetja: https://www.cognisium.com/

Profil LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/doreliosif/

Balkan in Baltik - Bohuslav Lipovský

Bohuslav Lipovský: Vodilni partner, CE Interim

  • Regionalni partner Valtus Alliance za Balkan in baltske države
  • vodi programe prestrukturiranja, sanacije kriz in čezmejne stabilizacije.
  • Izkušnje na področju industrijskih preobratov, menjav direktorjev in izvajanja projektov v več državah.

Spletna stran podjetja: https://ceinterim.com/

Profil LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/bohuslavlipovsky/

Belgija - Wim De Mulder

Wim De Mulder: Vodilni partner, Valpeo

  • Partner, ki podpira začasno vodenje vodilnih delavcev in organizacijsko preoblikovanje v Belgiji
  • Izkušnje pri ocenjevanju vodenja, usklajevanju upravljanja in izboljšanju uspešnosti
  • Svetovanje upravnim odborom in izvršnim direktorjem pri kritičnih prehodih in kompleksnih spremembah.

Spletna stran podjetja: https://www.valpeo.com/

Profil LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/wimdemulder/

Brazilija - Emanuel Silveira

Emanuel Silveira: Izvršni direktor družbe Telos Transition

  • Partner za prestrukturiranje in tranzicijo, ki podpira organizacije v Braziliji
  • Izkušnje v vlogah začasnih direktorjev, kompleksnih izterjavah in zamenjavi vodstva
  • podpora operativnim preobratom in organizacijskim spremembam z regionalnim vpogledom

Spletna stran podjetja: https://www.telostransition.com/

Profil LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/interimmanagement-emanuel-silveira-ceo/

Kanada - Benoît Créneau

Benoît Créneau: Vodilni partner, xNorth

  • Partner, ki podpira začasno vodenje in prestrukturiranje po vsej Kanadi
  • Izkušnje na področju vodstvenih prehodov, organizacijskih sprememb in vodenja, usmerjenega v rast.
  • svetovanje upravnim odborom in vlagateljem glede rešitev za talente z velikim učinkom v kritičnih situacijah.

Spletna stran podjetja: https://www.xnorthgroup.com/

Profil LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/benoit-creneau/

Srednja in Vzhodna Evropa - Bohuslav Lipovský

Bohuslav Lipovský: Vodilni partner, CE Interim

  • Regionalni partner Valtus Alliance za Balkan in baltske države
  • vodi programe prestrukturiranja, sanacije kriz in čezmejne stabilizacije.
  • Izkušnje na področju industrijskih preobratov, menjav direktorjev in izvajanja projektov v več državah.

Spletna stran podjetja: https://ceinterim.com/

Profil LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/bohuslavlipovsky/

Kolumbija - Emanuel Silveira

Emanuel Silveira: Izvršni direktor družbe Telos Transition

  • Partner za prestrukturiranje in tranzicijo, ki podpira organizacije v Braziliji
  • Izkušnje v vlogah začasnih direktorjev, kompleksnih izterjavah in zamenjavi vodstva
  • podpora operativnim preobratom in organizacijskim spremembam z regionalnim vpogledom

Spletna stran podjetja: https://www.telostransition.com/

Profil LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/interimmanagement-emanuel-silveira-ceo/

Danska - Henrik Höjsgaard

Henrik Höjsgaard: Višji svetovalec, Nordic Interim

  • Podpora začasnim vodstvenim mandatom in mandatom za prestrukturiranje na Danskem.
  • Izkušnje na področju zamenjav vodilnih kadrov, organizacijskega razvoja in usklajevanja interesnih skupin
  • Svetuje podjetjem pri zagotavljanju vodilnih kadrov za preobrazbo in okrevanje na visoki ravni

Spletna stran podjetja: https://nordicinterim.dk/

Profil LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/henrik-h%C3%B6jsgaard-49a574149/

Finska - Niklas Björkman

Niklas Björkman: Direktor družbe Nordic Interim Finland

  • Vodenje projektov začasnega vodenja in prestrukturiranja na Finskem
  • Izkušnje na področju zaposlovanja vodilnih kadrov, organizacijskih prehodov in operativnih sprememb
  • Podpora podjetjem pri zagotavljanju vodilnih kadrov za preoblikovanje, okrevanje in pobude za rast.

Spletna stran podjetja: https://nordicinterim.fi/

Profil LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/niklas-bjorkman-profile/

Francija - Lionel Gouget in Christophe Maré

Lionel Gouget: Vodilni partner, Valtus
Christophe Maré: Vodilni partner, Valtus

  • Vodenje prestrukturiranja in začasnih pooblastil za vodilne delavce v Franciji

  • Izkušnje na področju kriznega vodenja, organizacijskega preoblikovanja in zamenjave direktorja ali finančnega direktorja.

  • podpora upravnim odborom, vlagateljem in vodstvenim ekipam pri programih obnove in sprememb, ki zahtevajo velike vložke.

Spletna stran podjetja: https://www.valtus.fr/

Profil LinkedIn (Lionel Gouget): https://www.linkedin.com/in/lionel-gouget/

Profil LinkedIn (Christophe Maré): https://www.linkedin.com/in/christophe-mare-3600571/

Nemčija - Heinrich Schaible in Andreas Greis

Heinrich Schaible: Vodilni partner, Valtus Deutschland
Andreas Greis: Vodilni partner, Valtus Deutschland

  • Vodenje pooblastil za prestrukturiranje, preobrat in začasno vodenje v Nemčiji
  • Izkušnje pri zamenjavi direktorja in finančnega direktorja, stabilizaciji v kriznih razmerah in organizacijskih spremembah
  • Podpora upravnim odborom, vlagateljem in vodstvenim ekipam v zapletenih situacijah preoblikovanja in sanacije.

Spletna stran podjetja: https://www.valtus.de/

Profil LinkedIn (Heinrich Schaible): https://www.linkedin.com/in/heinrich-schaible/

Profil LinkedIn (Andreas Greis): https://www.linkedin.com/in/agreis/

Indija - Sanjay Lakhotia

Sanjay Lakhotia: Soustanovitelj, Noble House Consulting

  • Podpora začasnemu vodenju, prestrukturiranju in organizacijskim spremembam v Indiji.
  • Izkušnje pri obsežnih prehodih delovne sile, preoblikovanju človeških virov in usklajevanju upravljanja
  • svetuje podjetjem glede strategije za nadarjene, stabilizacije v kriznih razmerah in zamenjav vodilnih kadrov.

Spletna stran podjetja: https://thinknoblehouse.com/home

Profil LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/sanjaylakhotia/

Italija - Maurizio Ria in Roberto La Caria

Maurizio Ria: Ustanovitelj in izvršni direktor podjetja Duke & Kay
Roberto La Caria: Ustanovitelj in direktor, STM - Studio Temporary Manager

  • Podpora pri prestrukturiranju, preobratu in začasnem vodenju v Italiji
  • Izkušnje na področju sanacije kriznih razmer, izboljšanja poslovanja in vodenja prehoda vodilnih kadrov.
  • svetovanje upravnim odborom in vlagateljem med kompleksnimi organizacijskimi spremembami in stabilizacijo uspešnosti

Spletne strani podjetij:
Duke & Kay: https://dukekay.com/en
STM - Studio Temporary Manager: https://www.temporarymanager.info/chi-siamo/

Profili LinkedIn:
Maurizio Ria: https://www.linkedin.com/in/maurizio-ria-547227/
Roberto La Caria: https://www.linkedin.com/in/robertolacaria

Japonska - Hajime Baba

Hajime Baba: Ustanovitelj in vodilni partner, Clareza Partners

  • Podpora prestrukturiranju, preoblikovanju in začasnemu vodenju na Japonskem.
  • Izkušnje na področju oživljanja podjetij, preobrata mednarodnih podjetij in strategije rasti
  • Svetovanje vodstvenim delavcem pri organizacijskih spremembah, čezmejni širitvi in obnovi poslovanja

Spletna stran podjetja: https://clarezapartners.com/

Profil LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/hajime-baba-62b14166/

Koreja - KJ Lee

KJ Lee: Vodilni partner, You & Partners

  • Podpira prestrukturiranje, prehod vodstva in organizacijsko preoblikovanje v Južni Koreji.
  • Izkušnje na področju iskanja vodilnih kadrov, zaposlovanja vodilnih kadrov in strateškega prerazporejanja delovne sile
  • svetuje podjetjem glede kompleksnih potreb po vodenju v fazah preobrata in hitre rasti.

Spletna stran podjetja: https://www.younpartners.com/

Profil LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/%EA%B8%88%EC%9E%90-kj-lee-%EC%9D%B4-816688338/

Mehika - Claudia Hardy

Claudia Hardy: Partner, Ezentia Group

  • Podpora začasnemu vodenju, preoblikovanju in organizacijskim spremembam v Mehiki
  • Izkušnje na področju upravljanja, svetovanja upravnim odborom in razvoja vodenja na vodstveni ravni.
  • Pomaga podjetjem pri krepitvi odločanja, kulture in uspešnosti v času kritičnih prehodov.

Spletna stran podjetja: https://ezentiagroup.com/en/

Profil LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/claudia-hardy-womenonboards/

Nizozemska - Ronald de Zoete

Ronald de Zoete: Vodilni partner, Valpeo

  • Podpora začasnemu upravljanju vodilnih delavcev in organizacijskemu preoblikovanju na Nizozemskem.
  • Izkušnje na področju ocenjevanja vodenja, skrbnega pregleda kulture in usklajevanja uspešnosti
  • Svetuje upravnim odborom in vlagateljem pri zagotavljanju pravih vodij za kompleksne spremembe in okrevanje.

Spletna stran podjetja: https://www.valpeo.com/

Profil LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/ronalddezoete/

Norveška - Rolf Henrik Svendsen

Rolf Henrik Svendsen: Vodilni partner, Incepto Executive

  • Podpora začasnemu vodstvu, prestrukturiranju in organizacijskim spremembam na Norveškem.
  • Izkušnje pri zamenjavi direktorja, kriznem vodenju in operativnem preobratu
  • Svetuje podjetjem pri zagotavljanju vodilnih kadrov za primere preoblikovanja in okrevanja, ki so pod velikim pritiskom.

Spletna stran podjetja: https://inceptoexecutive.no/en/

Profil LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/rolf-henrik-svendsen/

Savdska Arabija - Xavier Saez

Xavier Saez: Vodilni partner za Bližnji vzhod, Valtus

  • Vodenje pooblastil za prestrukturiranje, preoblikovanje in začasne vodstvene kadre v Savdski Arabiji.
  • Izkušnje na področju organizacijskih preobratov, regionalne širitve in vodenja prehodov na ravni C
  • Podpora upravnim odborom in vlagateljem pri programih za oživitev in rast v državah Sveta za sodelovanje v Zalivu.

Spletna stran podjetja: https://valtusgroup.com/

Profil LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/xavier-saez/

Singapur - Ramesh Ramchand

Ramesh Ramchand: Vodilni partner, Radialis

  • Podpora začasnemu vodenju, poslovni preobrazbi in prestrukturiranju v Singapurju.
  • Izkušnje na področju svetovanja direktorjem, izboljšanja uspešnosti in kompleksnih organizacijskih sprememb.
  • Pomaga podjetjem pri usklajevanju strategije, vodenja in poslovanja med prehodi pod velikim pritiskom.

Spletna stran podjetja: https://www.radialis.asia/

Profil LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/ramesh-ramchand-3772301/

Španija - Juan Manuel Gil de Escobar

Juan Manuel Gil de Escobar: Vodilni partner, Epunto Interim Management

  • Podpora začasnim vodstvenim kadrom, prestrukturiranju in organizacijskim prehodom v Španiji.
  • Izkušnje pri zamenjavah direktorjev in finančnih direktorjev, programih preobrata in stabilizaciji poslovanja
  • svetovanje upravnim odborom in delničarjem glede potreb po vodenju v zapletenih primerih preoblikovanja

Spletna stran podjetja: https://epunto.es/

Profil LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/gildescobar/

Švedska - Cecilia Brinck

Cecilia Brinck: Partner, Nordic Interim

  • Podpora začasnemu vodenju, prestrukturiranju in preoblikovanju na Švedskem.
  • Izkušnje na področju zamenjav vodilnih kadrov, organizacijskih sprememb in vodenja v javnem sektorju.
  • svetuje podjetjem in institucijam pri zagotavljanju začasnih vodilnih delavcev na visoki ravni za kritične situacije.

Spletna stran podjetja: https://nordicinterim.com/

Profil LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/cecilia-brinck-a058331/

Švica - Roland Kleeb

Roland Kleeb: Vodilni partner, FS Partners

  • Podpora prestrukturiranju, začasnemu vodenju in okrevanju organizacij v Švici.
  • Izkušnje pri zamenjavi predsednika uprave, kriznem upravljanju in stabilizaciji uspešnosti v srednje velikih in velikih podjetjih.
  • svetuje upravnim odborom in lastnikom glede izboljšanja poslovanja in kontinuitete vodenja v kritičnih fazah.

Spletna stran podjetja: https://fspartners.ch/en/

Profil LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/rolandkleeb/

Turčija - Kıvanç Ersöz

Kıvanç Ersöz: Vodilni partner, E&E Group

  • Podpora prestrukturiranju, začasnemu vodenju in organizacijski preobrazbi v Turčiji.
  • Izkušnje pri iskanju vodilnih kadrov, ocenjevanju vodenja in upravljanju prehodov na višjih položajih
  • svetuje podjetjem pri zagotavljanju ključnih talentov v razmerah preobrata, rasti in zapletenih sprememb.

Spletna stran podjetja: https://www.eande.com.tr/

Profil LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/k%C4%B1van%C3%A7-ers%C3%B6z-14344b/

Združeno kraljestvo in Irska - Steve Rutherford

Steve Rutherford: Vodilni partner, Valtus UK

  • Vodenje začasnih vodstvenih kadrov, prestrukturiranja in preoblikovanja v Združenem kraljestvu in na Irskem.
  • Izkušnje pri zamenjavi direktorja in finančnega direktorja, stabilizaciji v kriznih razmerah in izboljšanju uspešnosti organizacije
  • svetovanje upravnim odborom, vlagateljem in vodstvenim ekipam o potrebah po vodstvu med zapletenimi spremembami.

Spletna stran podjetja: https://valtus.uk/

Profil LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/ruthers/

Združene države Amerike - Joe Poling

Joe Poling: Predsednik podjetja Think Consulting

  • Podpira prestrukturiranje, preobrazbo in začasne naloge vodenja v Združenih državah Amerike.
  • Izkušnje pri izboljšanju poslovanja, organizacijski preobrazbi in vodenju prehoda na vrh C-suite
  • Svetuje upravnim odborom, lastnikom in posojilodajalcem v razmerah, ko je okrevanje, rast in prilagajanje uspešnosti pod velikim pritiskom.

Spletna stran podjetja: https://www.thinkconsulting.com/

Profil LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/joe-poling-06bb5754/

Zakaj CE Interim + Valtus Alliance

CE Interim krepi globalno mrežo Valtus s poglobljenim regionalnim vodstvom v Srednja in Vzhodna Evropa, Balkan, Baltik in Perzijski zaliv.

Naši vodilni delavci za prestrukturiranje združujejo mednarodne zmogljivosti z avtoriteto na terenu, tako da imajo stranke partnerja, ki lahko deluje čezmejno natančno, z razumevanjem kultur in polno odgovornostjo.

Kaj to pomeni za stranke:

  • Hitra mobilizacija v več kot 25 državah
  • Izvedba pod vodstvom partnerjev brez nižjih nivojev
  • Dokazani rezultati na področju kriz, prestrukturiranja, reorganizacije in PMI
  • Dobro poznavanje lokalnega pravnega in regulativnega okolja
  • Diskretno nasledstvo za vlogi izvršnega in finančnega direktorja, kadar je to potrebno.
NAPOTITEV VODJE PRESTRUKTURIRANJA.

Vaša situacija potrebuje vodenje, ne odlašanje

Če se soočate z likvidnostnimi pritiski, operativnimi težavami ali pomanjkanjem vodstva, naši partnerji za prestrukturiranje ukrepajo hitro in diskretno.