134 | Greenfield üzemvezető | Horvátország

Ügyfelünkről:

Ügyfelünk egy világszínvonalú autóipari beszállító, amely közel 50 éve van jelen az iparágban, és egy képzett szakembert keres, aki felügyeli az üzletág egy részének Németországból Horvátországba történő áthelyezését. Olyan személyt keresünk, aki a sikeres átmenet biztosítása érdekében széles körű szakértelmet tud nyújtani a zöldmezős, barnamezős és gyáráthelyezési projektek terén. A feladat teljes P&L felelősséggel jár a horvátországi barnamezős áthelyezési projektért, beleértve a gyártási folyamat időben és költségvetésen belüli optimalizálásához szükséges vezetést és stratégiát.

A projekt leírása:

Projektvezetés: A horvátországi barnamezős áthelyezési projekt teljes P&L felelősségének átvétele, biztosítva az erőforrások hatékony felhasználását, valamint a határidők és a költségvetés betartását. Csapatépítés: Az áthelyezési és indulási csapat felépítése és vezetése, biztosítva, hogy minden új alkalmazottat hatékonyan felvegyenek és motiváljanak. Együttműködés: Szoros együttműködés a műszaki osztállyal és más kollégákkal a csoport szintjén a projektkövetelmények és a végrehajtási tervek összehangolása érdekében. Jogi megfelelés: A barnamezős projekt minden szempontból való megfelelésének biztosítása a helyi törvényeknek és előírásoknak. Kommunikáció az érdekelt felekkel: Aktív kommunikáció fenntartása a központ, a helyi érdekelt felek és az állami hatóságok között a projekt zökkenőmentes működésének elősegítése érdekében.

Ideiglenes menedzser Szükséges készségek:

Az ideális jelölt a következő képesítésekkel és tulajdonságokkal rendelkezik: Tapasztalat: Ideális esetben az autóipari ágazatban, nagy volumenű termelésre összpontosítva. Technikai készségek: A gyártási folyamatok alapos ismerete, különösen az autóiparban, valamint bizonyított tapasztalat zöldmezős, barnamezős és gyáráthelyezési projektekben. Vezetői képességek: Bizonyított vezetői tapasztalat teljes P&L felelősséggel, amely bizonyítja, hogy képes komplex projekteket sikeresen lezárni. Nyelvtudás: A horvát és az angol nyelv folyékonyan történő ismerete elengedhetetlen, a német nyelvtudás előnyös. Kulturális kompetencia: Interkulturális kompetencia a nemzetközi környezetben való hatékony működéshez, a különböző csapatok közötti zökkenőmentes együttműködés elősegítéséhez.

Kulcskövetelmények:

Zöldmezős, barnamezős, gyáráthelyezés Autóipari háttér, nagy volumenű gyártásra összpontosítva Nemzetközi környezetben való működéshez szükséges interkulturális kompetencia

A megbízás típusa:

Az ideiglenes megbízás terjedelme:

• Greenfield és Brownfield

Az ideiglenes vezető funkcionális területe:

• Növénygazdálkodás

Helyszín:

• Horvátország

Időtartam:

• 12+ hónap

Kezdeti időpont:

• július 2024