250 Ideiglenes üzemvezető (hatékonyságnövelés)

Ügyfelünkről:

Ügyfelünk világszerte működő ipari gyártó és innovációs vezető a nehézgépek területén. A vállalatcsoport világszerte tevékenykedik, több európai gyártóüzemmel és egy szlovéniai regionális központtal, amely támogatja a szerkezeti összeszerelést és a kulcsfontosságú termékalkatrészek gyártását. A mintegy 200 főt foglalkoztató telephely átalakítás alatt áll SAP bevezetése és hatékonyságnövelés révén, és stratégiai bővítési tervei vannak folyamatban.

A projekt leírása:

A szlovéniai üzem stabilitásának és működési teljesítményének biztosítása érdekében ebben a kritikus átmeneti szakaszban tapasztalt ideiglenes üzemvezetőt keresünk. A feladat középpontjában a termelési kiválóság előmozdítása, az ellátási lánc és a logisztika optimalizálása, valamint az SAP-alapú folyamatok finomhangolása áll. Kulcsfontosságú feladata továbbá az újonnan kinevezett helyi vezető támogatása és mentorálása, a vezetői stabilitás kiépítése a helyszínen. Kulcsfeladatok:

• Stabilizálja a műveleteket a SAP bevezetése után a tiszta tervezés, a darabjegyzék pontossága és a folyamatok összehangolása révén.
• Vezeti a gyártástervezést, a raktárszervezést és a belső logisztikai folyamatokat.
• A minőségbiztosítás megerősítése és a telephely felkészítése a TÜV- és hatósági ellenőrzésekre.
• Helyi horgonyként szolgál, közvetlenül a munkaerővel való közvetlen kapcsolattartás és a csapatteljesítmény előmozdítása.
• Hídként működik a központ felé, biztosítva az átlátható jelentéstételt és a KPI-k nyomon követését.
• Opcionálisan: felkészülés a régióban betöltött hosszú távú gyárigazgatói vagy ügyvezető igazgatói szerepre.

Ideiglenes menedzser Szükséges készségek:

• Bizonyított teljesítmény üzemvezetőként vagy üzemeltetési igazgatóként az ipari gyártásban (autóipar, gépgyártás vagy kapcsolódó ágazatok)
• Erős gyakorlati vezetői tapasztalat kis- és középméretű szervezetekben (100-500 FTE)
• Bizonyított sikerek SAP termelési környezetben és digitális üzemi integrációban
• Folyékony szlovén nyelvtudás elengedhetetlen; német és angol nyelvtudás nagyon kívánatos.
• Magas fokú interkulturális tudatosság, ideális esetben közép- vagy délkelet-európai tapasztalattal.
• Hajlandóság teljes munkaidőben a helyszínen dolgozni, ideális esetben a Radgona régióba költözve.

Kulcskövetelmények:

Lean Management, teljesítményfejlesztés a gyártásban

A megbízás típusa:

• Ideiglenes

Az ideiglenes megbízás terjedelme:

• Fokozza a hatékonyságot és a termelékenységet

Az ideiglenes vezető funkcionális területe:

• Növénygazdálkodás

Helyszín:

• Szlovénia

Időtartam:

• 6-12 hónap

Kezdeti időpont:

• augusztus 2025

Miért érdemes velünk dolgozni?

A CE Interim 72 órán belül juttatja el a bizonyítottan vezető beosztású ideiglenes vezetőket határokon, kultúrákon és iparágakon átívelően. Nagy hatású interim menedzsmentre specializálódtunk magántőke-befektetési társaságok, családi irodák és globális vállalatok számára, amelyek az átmenet pillanataiban állnak: digitális átalakulás, piacra lépés, működési fordulat, fúzió utáni integráció vagy válság. Ami megkülönböztet minket, az nem csupán a hálózatunk gyorsasága vagy mélysége, hanem az, ahogyan vezetünk. Minden megbízást személyesen egy CE Interim ügyvezető partner irányít: korábbi vezérigazgatók, pénzügyi igazgatók vagy operatív igazgatók, akik már ültek az Ön oldalán, és irányították a szervezeteket a nagy horderejű döntések során. Globális tehetségbázisunkkal és Európára, az Egyesült Államokra és a Közel-Keletre kiterjedő működési hatókörünkkel nem szerepeket töltünk be, hanem bizalmat építünk, átmeneteket vezetünk és eredményeket érünk el. A Valtus Alliance, a világ legnagyobb Executive Interim Management cégek szövetségének tagjaként több mint 25 irodán és több mint 80 vezető partnerünkön keresztül több mint 50 országban biztosítjuk a zökkenőmentes nemzetközi végrehajtást.

Határokat áttörő vezetői tevékenység. Kompromisszumok nélküli eredmények.