Dočasní riadiaci pracovníci pre medzinárodné projekty Na mieste do 72 hodín.
Prečo medzinárodné projekty zlyhávajú bez miestneho vedenia
Global expansion rarely fails due to lack of ambition. It fails because no one owns the execution – on the ground, across jurisdictions, or within critical functions.
Bez skúseného vedenia v regióne sa aj dobre financované úsilie o internacionalizáciu začne vzďaľovať:
- Vstup na trh spomalí, zatiaľ čo interné tímy diskutujú o miestnych licenciách, ľudských zdrojoch a dodržiavaní predpisov.
- Business systems – ERP, KPIs, reporting – remain siloed across borders
- Obchodné tímy chýba koordinácia a dodávateľské reťazce sú roztrieštené bez vlastníctva
- Kultúrne prešľapy narušiť dôveru s partnermi, dodávateľmi alebo miestnymi tímami.
What started as strategic intent becomes a stalled rollout – missing revenue, visibility, and momentum.
Práve tam CE Interim kroky v.
We deliver interim Country Managers, COOs, and Commercial Directors in 72 hours to take control of international project execution – bridging strategic vision with local traction, from setup through scale-up.
Prečo sa medzinárodná expanzia rozpadá v zákulisí
Zo zasadacích miestností sa často zdá, že medzinárodné projekty napredujú.
Máme plán. Dátum spustenia. Vedúca krajina. Dokonca aj registrovaný subjekt.
But when CE Interim steps in, it’s clear: the execution has already started to slip, quietly, and below the surface.
Často sa stáva, že prídeme a nájdeme:
- Miestny subjekt existuje – but no operational leadership on the ground
- Regionálny vedúci odpojený – or quietly exited months ago
- Tímy zmrazené – unclear on direction or priorities
- Nezarovnané systémy – KPIs, reporting, and platforms vary by country
- Predajcovia ustupujú – support wanes, deadlines drift
- Veliteľstvo si nie je vedomé – believing things are still “on track”
It looks like momentum. But what’s really happening is controlled drift – across time zones, functions, and regions.
Preto klienti volajú CE Interim.
We deploy interim executives who don’t need a ramp-up. They restore traction, reset ownership, and bring fragmented international projects back under control – fast, quietly, and in-region.
Kedy zavolať CE Interim pre vedenie medzinárodných projektov
International projects don’t fail all at once - they stall, drift, or fall apart slowly across functions, borders, and teams. Here’s when companies typically call us in:
Čo dodávame v rámci medzinárodných projektov
Who We Deploy in International Projects Within 72 Hours
Proven leaders, placed fast, ready to own cross-border execution.
Dočasný manažér krajiny / regionálny COO
Takes full leadership of day-to-day operations, market rollout, partner oversight, and regional compliance, bridging HQ intent with local execution.
Typické mandáty
Zriadenie subjektu bez prítomnosti osôb v teréne
Stratégia skupiny, ktorá nie je lokálne prijatá
Nesúlad v tíme a vákuum v realizácii
Dočasný riaditeľ pre rozširovanie
Riadi obchodné zavádzanie, aktivizuje miestnych partnerov a buduje počiatočnú dynamiku prostredníctvom štruktúrovanej realizácie a zodpovednosti na nových trhoch.
Typické mandáty
Zadržanie vstupu na trh po uvedení na trh
Tiché nesplnenie cieľov v oblasti príjmov
Miestny trh potrebuje vedenie
Dočasný obchodný riaditeľ
Zabezpečenie príťažlivosti prostredníctvom nástupu miestnych partnerov, priameho nastavenia kanálov, vedenia predajných tímov a obchodnej aktivácie od prvého dňa.
Typické mandáty
Slabý miestny predajný tím alebo neaktívne kanály
Odpojení distribútori alebo partneri
Žiadny spôsob eskalácie v prípade nesplnenia cieľov
Vedúci dodávateľského reťazca a logistiky
Stabilizuje regionálny tok dodávok, synchronizuje dodávateľov a obnovuje kontrolu nákladov prostredníctvom proaktívneho riadenia logistiky a plnenia.
Typické mandáty
Oddelenie dodávateľského reťazca v jednotlivých krajinách
Oneskorenia colných úradov, nedostatky u dodávateľov alebo výpadky zásob
Vysoké náklady na expedíciu a prémiovú prepravu
Manažér ľudských zdrojov / vedúci oddelenia pre ľudí a kultúru
Stabilizes HR across time zones - managing retention, onboarding, policy adaptation, and workforce compliance across regions.
Typické mandáty
Vysoký úbytok zamestnancov alebo neúspešné miestne nábory
Medzery v emiratizácii / saudizácii
Nesúlad politík medzi skupinou a miestnymi tímami
Manažér projektu lokalizácie ERP / IT
Leads ERP rollout across borders - ensuring system adoption, data alignment, and regional customization for real-world operational needs.
Typické mandáty
ERP sa zastavil v jednej alebo viacerých krajinách
Nepripojené panely KPI
Miestny odpor alebo nulová odborná príprava
Náš 7-krokový model zapojenia do krízy a reštrukturalizácie
At CE Interim, we follow a structured 7-step model to deploy interim leaders – Country Managers, COOs, Commercial Directors, and more – within 72 hours.
Dôverný telefonát na zistenie informácií
Hovoríte priamo s dočasným partnerom CE (bývalým manažérom krajiny, regionálnym prevádzkovým riaditeľom alebo riaditeľom pre expanziu). Prekonáme povrchné prekážky, zmapujeme vaše regionálne riziká a potvrdíme, či je dočasné medzinárodné vedenie tým správnym riešením. 🔒 NDA podpísaná pri prvom kontakte.
Definícia mandátu a úspechu
We define the mission: market entry, commercial traction, post-M&A alignment, or operational stabilization. You gain a clear success map - outcomes, risks, timelines, and in-country stakeholders.
Zoznam dočasných vedúcich pracovníkov (24-48 h)
You receive 1-2 pre-vetted interim leaders matched to your geography, challenge, and industry. Whether it’s a Gulf-based Commercial Director or a bilingual European COO - we send leaders who’ve done it before.
Rozhovor s klientom a potvrdenie úlohy
Stretávate sa s dočasným(-i) partnerom(-mi). Uľahčujeme štruktúrované hodnotenie týkajúce sa poskytovania hodnoty, dostupnosti a kultúrnej vhodnosti.
Onboarding & Local Kickoff (Day 1-3)
Váš dočasný vedúci prevezme kontrolu. Okamžite sa aktivuje riadenie subjektu, zosúladenie partnerov, štruktúra tímu a postupnosť podávania správ.
Týždenný dohľad a úprava v reálnom čase
Zostávame praktickí. Týždenné synchronizácie, zapojenie priebežného partnera CE a rýchla rekalibrácia v prípade zmeny priorít. V prípade potreby je možné pridať ďalších špecialistov do 48 hodín.
Konečné odovzdanie alebo prechod z mosta na most
We ensure knowledge transfer, operational continuity, and stakeholder clarity - so you can either hire permanently or extend interim leadership without disruption.
Dočasné vs. poradenstvo vs. vyhľadávanie: Čo funguje naprieč hranicami
Nie konzultanti. Nie kandidáti. CE Interim vysiela do regiónu lídrov so skutočnými skúsenosťami so vstupom na trh, integráciou a cezhraničnou kontrolou.
|
|
Interim Manažmentu
|
Vyhľadávanie výkonných manažérov
|
Poradenstvo v oblasti riadenia
|
|---|---|---|---|
|
Čas začať
|
9-12 mesiacov
|
Variabilné
|
|
|
Výsledok
|
Realizácia + odovzdanie
|
Hope-for-fit
|
Prezentácie a návrhy
|
|
Misia na prvom mieste
|
Osoba na prvom mieste
|
||
|
Seniorita
|
Bývalí vedúci pracovníci na úrovni C
|
Závisí od geografie a bazéna
|
Tímy s veľkým počtom juniorov
|
|
Motivácia
|
Riadenie výsledkov a dopadov
|
Sociálne zabezpečenie a kariéra
|
Ciele príjmov
|
|
Osvedčené v podobných prostrediach
|
|||
|
Jednotné miesto zodpovednosti
|
Odložené do prenájmu
|
Zdieľané naprieč vrstvami
|
|
|
Cenové podmienky
|
Paušálna denná sadzba
|
% ročného platu
|
Časové + režijné náklady
|
|
Počiatočná investícia
|
Žiadne
|
||
|
Prispôsobivosť v polovici misie
|
Plne flexibilný (Swap, Extend, Pivot)
|
Uzamknuté po prijatí do zamestnania
|
Potreby zmenových príkazov
|
|
Dôvernosť a štít proti rizikám
|
Prvý deň NDA + tiché nasadenie
|
Vystavenie trhu počas vyhľadávania
|
Viacero externých kontaktných bodov
|
Prečo popredné spoločnosti dôverujú spoločnosti CE Interim v medzinárodných projektoch
Keď sa medzinárodné projekty zastavia, konzultanti to nedokážu napraviť. A vyhľadávanie vedúcich pracovníkov ich nedokáže včas zabezpečiť.
CE Interim nasadzuje execution-grade international leaders – trusted by European manufacturers, Gulf-based conglomerates, family offices, and private equity firms expanding across borders.
We lead from inside the region – restoring traction, structure, and delivery across time zones, teams, and reporting lines.
Prečo nás volajú globálne firmy:
- NDA-first process – always discreet, always secure
- Dočasní manažéri krajín, prevádzkoví riaditelia a riaditelia nasadení do 72 hodín
- Aktivácia miestnych subjektov, riadenie partnerov a dodržiavanie predpisov v oblasti ľudských zdrojov od prvého dňa
- Zosúladenie systémov výkazníctva, ERP a KPI v jednotlivých krajinách a tímoch
- In-region leadership that bridges strategy with action – fast
- Žiadna krivka učenia sa expatov: nasadzujeme miestnych obyvateľov alebo dlhodobých lídrov v regióne
- Dôveryhodné pre medzinárodné predstavenstvá, manažérov skupín a vedúcich regionálnych expanzií
Whether you’re scaling into the Gulf, consolidating across Europe, or recovering a stalled integration – CE Interim delivers leadership that vykonáva, nie pozoruje.
Dôveryhodnosť cezhraničnej exekúcie. Osvedčené v zložitých prostrediach.
Dočasní lídri v našej preverenej globálnej skupine talentov
Interim mandates delivered - across market entry, integration, and multi-country leadership
Obsluhované krajiny od Európy po Blízky východ a Afriku a USA
Spoločný štandard: Execution Excellence
Úspešné príbehy medzinárodných projektov
Each mandate below was led by a CE Interim Country Manager, Expansion Director, or Regional COO, deployed within 72 hours to lead market execution, stabilize cross-border operations, and align regional teams with group priorities.
Často kladené otázky: Dočasné vedenie medzinárodných projektov
Väčšina medzinárodných projektov nezlyháva na úrovni stratégie. Stagnujú počas realizácie - keď v regióne nie je žiadny vedúci, ktorý by riadil nastavenie, koordinoval funkcie alebo sa orientoval v miestnej zložitosti. Vtedy nastupuje spoločnosť CE Interim.
Keď chýba trakcia v teréne - tímy čakajú na rozhodnutia, systémy nie sú správne nastavené a ciele príjmov sa potichu posúvajú - je čas zavolať CE Interim. Ide o prvé príznaky posunu, ktorý sa sám nenapraví.
Predbežne preverených dočasných vedúcich pracovníkov zvyčajne nasadíme do 72 hodín. Ide o vedúcich pracovníkov, ktorí už pôsobia v regióne a majú sektorové a kultúrne skúsenosti zodpovedajúce vášmu mandátu.
Poskytujeme manažérov pre jednotlivé krajiny, regionálnych prevádzkových riaditeľov, obchodných riaditeľov, vedúcich dodávateľského reťazca, riaditeľov ERP a vedúcich pracovníkov v oblasti ľudských zdrojov/financií - každý z nich bol vybraný na základe svojich skúseností a schopností realizovať projekty v danej krajine.
Áno. Naši dočasní vedúci nielen vedú operácie - aktivujú právne subjekty, zabezpečujú licencie, nastavujú bankovníctvo a mzdy a zavádzajú riadiace štruktúry prispôsobené každej krajine.
Rýchlosť, skúsenosti a neutralita. Dočasní vedúci pracovníci prinášajú praktické skúsenosti bez politickej batožiny, dosahujú rýchle výsledky a budujú štruktúry, ktoré môžu zdediť vaši dlhodobí zamestnanci.
Absolútne. Miestne vedenie často dopĺňame dočasným vedúcim pracovníkom, ktorý je mentorom, stabilizuje činnosť alebo prevezme vedenie v prípade odchodu alebo nedostatočnej výkonnosti doterajšieho vedúceho pracovníka.
Nasadzujeme projektových manažérov ERP a vedúcich lokalizácie, ktorí už predtým zvládli zavedenie systému vo viacerých krajinách. Ovládajú systémy, jazyk a rozumejú miestnym zónam zhody.
Áno. Vedieme integráciu po fúzii v oblasti ľudských zdrojov, prevádzky, IT a financií - zabezpečujeme, aby sa novo nadobudnuté subjekty prispôsobili skupinovým systémom, kultúre a kontrolným mechanizmom.
Pôsobíme v Európe, na Blízkom východe, v USA a v strednej a východnej Európe. Náš tím zahŕňa miestnych vedúcich pracovníkov aj expatov s bohatými skúsenosťami v danom regióne.
Áno. Nasadzujeme obchodných riaditeľov a manažérov pre kľúčových zákazníkov, aby aktivovali distribučné siete, zapájali partnerov a zabezpečili si vplyv na trhu.
Vedúcich pracovníkov vyberáme na základe kultúrnych znalostí, skúseností v odbore a regionálnej dôveryhodnosti. Väčšina našich stážistov už pracovala - a poskytovala služby - v rovnakej geografickej oblasti.
To je bežné. Náš proces zisťovania pomáha izolovať skutočné trenie - či už ide o lokálne zlyhanie výkonu alebo systémovú chybu - a potom vám priradiť správnu nápravu vedenia.
Často. Podporili sme desiatky európskych firiem, ktoré vstúpili do SAE, KSA a Kataru - s dočasnými prevádzkovými riaditeľmi, vedúcimi projektov a podporou pri zriaďovaní, ktorá je plne zakotvená v regióne.
Áno. Rodinné kancelárie a spoločnosti z Perzského zálivu často využívajú CE Interim na stabilizáciu alebo rozšírenie novozískaných subjektov v Európe - najmä vo výrobnom, logistickom a B2B sektore.
Na každý projekt dohliada dočasný partner CE, ktorý zabezpečuje strategické zosúladenie, týždenné revízie a podporu pri rekalibrácii v prípade posunu projektu.
Zabezpečíme čisté odovzdanie trvalého vedenia - s úplnou dokumentáciou, stabilizáciou tímu a voliteľnou podporou pri nábore alebo nástupníctve nástupcov.
Náš model je štíhly a transparentný. Platíte za dočasný čas a výsledky - žiadne prirážky za "odpracované hodiny". A postupujeme rýchlejšie ako akýkoľvek tradičný proces vyhľadávania.
Začíname s NDA a dôvernosť je súčasťou všetkého, čo robíme - od objavu cez nasadenie až po odovzdanie. Mnohí naši klienti zostávajú počas celého obdobia v súkromí.
Spolupracujeme so stredne veľkými nadnárodnými spoločnosťami, súkromnými kapitálovými firmami, rodinnými podnikmi a veľkými korporáciami, ktoré sa snažia o rast, integráciu alebo oživenie v rôznych regiónoch.
Preskúmajte naše články o medzinárodných projektoch
We write, speak, and share what works when global strategy needs local traction – fast.
Váš medzinárodný projekt sa zasekáva. My nie.
CE Interim deploys in-region interim leaders in 72 hours to restore control, visibility, and traction. Market entry, integration, ERP rollout, or team failure – whatever’s slipping, we’re built to take over fast.
Slovenčina 
English 
Deutsch (Sie) 
Français 
Italiano 
Polski 
Română 
Čeština 
Magyar 
Español 
Русский 
العربية 
Slovenščina