1349 CEO Lebensmittelverarbeitung Rumänien

Über unseren Kunden:

Für ein durch Private Equity unterstütztes Unternehmen der Lebensmittelindustrie in Rumänien suchen wir einen Interim-CEO, der die operative Stabilisierung, Leistungsverbesserung und kommerzielle Beschleunigung leitet.

Das Unternehmen betreibt eine eigene Produktionsstätte und beliefert große Einzelhandelsketten in Bulgarien, Rumänien, Serbien und ausgewählten internationalen Märkten in Mittel- und Westeuropa. Mit rund 100 Mitarbeitern und einem etablierten Produktportfolio hat sich das Unternehmen eine starke Marktposition im Bereich der Lebensmittelherstellung erarbeitet.

Nach einer Phase der raschen Expansion benötigt das Unternehmen nun eine stärkere operative Disziplin, eine Optimierung der Produktion und einen stärkeren kommerziellen Fokus, um die Rentabilität zu steigern und die langfristige Wertschöpfung zu unterstützen. Der Investmentfonds sucht eine praktische operative Führungskraft, die in der Lage ist, die Produktionsleistung zu verbessern, das internationale Umsatzwachstum zu beschleunigen und das Unternehmen auf einen erfolgreichen Ausstieg vorzubereiten.

Beschreibung des Projekts:

Der CEO wird die volle operative Führung des rumänischen Geschäfts übernehmen und sich dabei unmittelbar auf die Optimierung der Produktion, die Kostensenkung und die Wiederherstellung einer nachhaltigen Rentabilität konzentrieren.

Es handelt sich um eine sehr praktische Führungsaufgabe, die eine starke Präsenz vor Ort und eine enge Einbindung in die Produktionsabläufe erfordert.

• Direkte Berichterstattung an die Private-Equity-Gesellschaftergruppe
• Leitung von Initiativen zur Betriebsumstellung und Produktionsoptimierung
• Verbesserung der Anlageneffizienz, der Kostenkontrolle und der betrieblichen Leistung
• Durchführung gezielter organisatorischer Umstrukturierungen, wo dies erforderlich ist
• Förderung der operativen Exzellenz in den Bereichen Produktion und Lieferkette
• Unterstützung des kommerziellen Wachstums und internationaler Expansionsinitiativen
• Evaluierung strategischer Möglichkeiten, einschließlich Partnerschaften und Outsourcing-Szenarien
• Vorbereitung des Unternehmens auf die künftige Wertschöpfung und auf den Ausstieg

Interim Manager Erforderliche Qualifikationen:

Der ideale Kandidat ist eine leitende operative Führungskraft aus dem Bereich der Lebensmittelherstellung oder der verarbeitenden Industrie im weiteren Sinne, die sich in einem von Investoren geführten Umfeld wohl fühlt, in dem Schnelligkeit, Verantwortlichkeit und messbare Ergebnisse erwartet werden.

• Starker Hintergrund in der Lebensmittelherstellung oder FMCG-Produktion
• Erfolgsbilanz bei der Verbesserung der Anlagenleistung und der betrieblichen Effizienz
• Erfahrung in der Verwaltung komplexer Fertigungs- und Kostenoptimierungsprogramme
• kaufmännisch orientierte Führungspersönlichkeit, die in der Lage ist, das Wachstum zu beschleunigen
• Vertraut mit der Arbeit in gründergeführten und Private-Equity-Umgebungen
• Praxisnaher, pragmatischer und belastbarer Führungsstil
• Ausgeprägte Fähigkeiten in den Bereichen Kommunikation und Stakeholder-Management
• Bereitschaft, viel Zeit vor Ort in der rumänischen Niederlassung zu verbringen

Ein wettbewerbsfähiges Paket für Führungskräfte, das eine langfristige Anreizstruktur und eine an die künftige Wertschöpfung und den Ausstieg aus dem Unternehmen gekoppelte Beteiligung beinhaltet.

Wichtige Anforderungen:

Beschleunigung des Umsatzwachstums, Lebensmittelherstellung, internationale Expansion, Leistungsverbesserung

Art der Zuweisung:

Eine

Umfang des Interim-Einsatzes:

Turnaround / Scale-Up

Funktionsbereich des Interim Managers:

Allgemeines Management

Standort:

Rumänien

Dauer:

Eine

Anfangsdatum:

Juni 2026

Warum mit uns arbeiten?

CE Interim stellt innerhalb von 72 Stunden bewährte Interim-Führungskräfte über Grenzen, Kulturen und Branchen hinweg bereit. Wir sind auf wirkungsvolles Interimsmanagement für Private-Equity-Firmen, Family Offices und globale Unternehmen spezialisiert, die sich in einer Umbruchphase befinden: digitale Transformation, Markteintritt, operativer Turnaround, Post-Merger-Integration oder Krise.

Was uns von anderen unterscheidet, ist nicht nur die Geschwindigkeit oder Tiefe unseres Netzwerks, sondern auch die Art und Weise, wie wir führen. Jeder Auftrag wird persönlich von einem CE Interim Managing Partner geleitet: ehemalige CEOs, CFOs oder COOs, die bereits auf Ihrer Seite des Tisches saßen und Unternehmen durch wichtige Entscheidungen geführt haben.

Mit einem globalen Talentpool und einer operativen Reichweite, die sich über Europa, die USA und den Nahen Osten erstreckt, besetzen wir keine Stellen, sondern bauen Vertrauen auf, führen Übergänge herbei und liefern Ergebnisse.

Als Teil der Valtus-Allianz, der weltweit größten Allianz von Executive Interim Management-Unternehmen, gewährleisten wir eine nahtlose internationale Durchführung durch mehr als 25 Niederlassungen und mehr als 80 Seniorpartner in über 50 Ländern.

Führungskräfte, die Grenzen überschreiten. Ergebnisse ohne Kompromisse.