239 Interim-CFO - Modellierung von Private-Equity-Geschäften

Über unseren Kunden:

Unser Kunde ist eine private Investmentgesellschaft, die sich auf die Wertschöpfung durch Sondersituationen und strategische Übernahmen konzentriert. Das Unternehmen, das in Europa und ausgewählten internationalen Märkten tätig ist, ist für seinen unternehmerischen Ansatz und seine umfassende Branchenkenntnis in den Bereichen Immobilien, Produktionsunternehmen und alternative Anlagen bekannt. Mit einer schlanken internen Struktur und einem wachsenden Portfolio arbeitet das Unternehmen eng mit der operativen Führung zusammen, um langfristige Renditen zu erzielen. Das aktuelle Mandat unterstützt den Erwerb eines notleidenden Produktionsunternehmens in der DACH-Region, das Teil eines größeren Industriekonzerns ist, der veräußert wird. Der Vermögenswert ist nicht leistungsfähig und erfordert eine sofortige finanzielle Validierung und kurzfristige Stabilisierung im Rahmen einer Ausgliederung.

Beschreibung des Projekts:

Es handelt sich um eine kritische Interimsaufgabe, die finanzielle Klarheit und strategische Einblicke in der Endphase einer Übernahme von notleidenden Vermögenswerten bietet. Die Interim-Führungskraft berichtet direkt an den Hauptinvestor und fungiert als vertrauenswürdiger Berater bei der Gestaltung des finanziellen Fahrplans für den Turnaround.

• Interim Finance Executive, der dem Private-Equity-Partner unterstellt ist
• Auftrag zur Validierung interner Prognosen und zur Entwicklung überarbeiteter Finanzszenarien auf der Grundlage von Umstrukturierungsoptionen
• Zu den Ergebnissen gehören kurzfristige Cashflow-Prognosen, Kostenbasisanalysen und Szenariomodelle in Verbindung mit der Optimierung von Personalbestand und Einrichtungen.
• fungiert als Berater vor der Akquisition und kann nach der Transaktion den Übergang und die Aufsicht unterstützen
• Erforderlich ist die Beherrschung der deutschen Sprache, um lokale Finanzunterlagen zu interpretieren und sich mit Daten auf Standortebene auseinanderzusetzen.
• Einflussreiche, zeitkritische Rolle mit direktem Einfluss auf Investitionsentscheidungen

Interim Manager Erforderliche Qualifikationen:

Die Stelle eignet sich für einen erfahrenen Finanzfachmann mit Erfahrung in der Interim-Führungsarbeit, insbesondere im Vorfeld von Transaktionen oder in der Frühphase der Post-Merger-Integration.

• Ehemaliger Interim-CFO, Leiter der Finanztransformation oder Führungskraft zur Unterstützung von Transaktionen
• Erfahrung in der industriellen Fertigung oder in Betrieben mit mehreren Standorten
• Ausgeprägte Fähigkeiten in den Bereichen Finanzmodellierung, Kostenstrukturanalyse und Planung von Umstrukturierungsszenarien
• Pragmatisch, kaufmännisch denkend und in der Lage, Annahmen konstruktiv zu hinterfragen
• Politisch scharfsinnig und kulturell anpassungsfähig, mit der Fähigkeit, unabhängig und ferngesteuert zu arbeiten
• fließende Deutschkenntnisse und nachgewiesene Fähigkeit, deutschsprachige Finanzdaten zu interpretieren und zu analysieren

Diese Aufgabe bietet die seltene Gelegenheit, die finanzielle Grundlage eines Turnarounds vom ersten Tag an zu gestalten. CE Interim begrüßt Interessenbekundungen von qualifizierten Fachleuten mit einschlägiger Erfahrung und Verfügbarkeit. 

Die Arbeit wird sowohl vor Ort in Deutschland als auch aus der Ferne erfolgen und ist daher für Interim Manager aus allen Ländern der CE-Region mit fließenden Deutschkenntnissen gut geeignet.

Wichtige Anforderungen:

• Finanzprognosen und Szenariomodellierung
• Überprüfung notleidender Vermögenswerte
• Beherrschung der deutschen Sprache im Finanzbereich
• Einblicke in Carve-outs und Umstrukturierungen
• Ausrichtung der Stakeholder von Private Equity

Art der Zuweisung:

• Interim

Umfang des Interim-Einsatzes:

• Finanzielle Modellierung, Due Diligence

Funktionsbereich des Interim Managers:

• Finanzen

Standort:

• Deutschland / Remote

Dauer:

• 1 Monat vor dem Abschluss und 12 Monate nach dem Abschluss

Anfangsdatum:

• Juli 2025

Warum mit uns arbeiten?

CE Interim stellt innerhalb von 72 Stunden bewährte Interim-Führungskräfte über Grenzen, Kulturen und Branchen hinweg bereit. Wir sind auf wirkungsvolles Interimsmanagement für Private-Equity-Firmen, Family Offices und globale Unternehmen spezialisiert, die sich in einer Umbruchphase befinden: digitale Transformation, Markteintritt, operativer Turnaround, Post-Merger-Integration oder Krise.

Was uns von anderen unterscheidet, ist nicht nur die Geschwindigkeit oder Tiefe unseres Netzwerks, sondern auch die Art und Weise, wie wir führen. Jeder Auftrag wird persönlich von einem CE Interim Managing Partner geleitet: ehemalige CEOs, CFOs oder COOs, die bereits auf Ihrer Seite des Tisches saßen und Unternehmen durch wichtige Entscheidungen geführt haben.

Mit einem globalen Talentpool und einer operativen Reichweite, die sich über Europa, die USA und den Nahen Osten erstreckt, besetzen wir keine Stellen, sondern bauen Vertrauen auf, führen Übergänge herbei und liefern Ergebnisse.

Als Teil der Valtus-Allianz, der weltweit größten Allianz von Executive Interim Management-Unternehmen, gewährleisten wir eine nahtlose internationale Durchführung durch mehr als 25 Niederlassungen und mehr als 80 Seniorpartner in über 50 Ländern.

Führungskräfte, die Grenzen überschreiten. Ergebnisse ohne Kompromisse.